寻找合伙人|合伙人哪里找

寻找合伙人（合伙人哪里找）

【寻找合伙人|合伙人哪里找】

在创业道路上有一个非常重要的元素，既是合伙人。
一个创业者单打独斗很难获得大成功，只有与合伙人之间默契的配合才有可能品尝到创业果实的香甜。所以很多人感叹阿里系的成功，羡慕腾讯系的地位，惊讶瑞幸的爆发力，但鲜有人意识到这点——如果背后没有合伙人无论高峰还是低谷的不离不弃，很难说企业会有如今的辉煌。一般人可能理解不了。我在多年的工作和创业过程中，遇到过并切身体会过多次经验教训，让我明白了两点。

1、如果没有合伙人，尽量不要成立公司，即使成立了基因也一定有问题，一定要先找人，再找钱，之后再有公司。如果反之对于随后加入的合伙人来说，你给他多少都是一种给予、施舍，而不是两个人共同定价，这种心理感应非常微妙。
2、创业首件事是要找合伙人，特别对于初创团队而言，合伙人非常重要，重要的程度超过商业模式、市场方向、甚至项目本身！

所以在找合伙人之前，首先要清楚三点。
1、要弄明白到底为什么创业？
其实不仅仅是为了财务自由和人生自由。打工的风险是极高的，因为他脆弱；相比创业和打工，创业风险更小。而且创业的核心其实并不是冒险，而是控制风险。通过你的技能和专业一个月能挣3-5万，看似还可以，买套房可能把你血放净，如果真的是一辈子拿一份稳定的工资，我算了一下，到了晚年，钱也根本不够用。而所谓的专业和技能不过是昙花一现，是经不起时间和变化的考验的，你会发现你的技能在不断退化，然后你会变得越来越脆弱，这辈子只能干一件事儿。而创业不同，当你没有的产品的时候，你会研发产品，中间设计、文案、Slogan等等，打磨成熟了还得去营销，完了还得算利润率、成本线、综合财务、没钱的还得想办法融资，还得做人事懂报表等等，完事之后你会发现把你放到什么岗位你都可以干的起来。当然做过头狼的人内心永远不甘心的，至少得做个领头狼。
既然要走创业道路，期间与合伙人建立起的真正共战感情是不亚于夫妻、兄弟之情的！和财务自由、人生自由同等重要的东西！这种感情会让你的生命因此感到更加充实，更加骄傲。有一句话我特别认同：“一定要用共同利益追求兄弟情义，不能纯粹为了理想去追求事业，但你的事业一定要有伟大的理想，这样的合伙人制度才能长久。”所以我带团队的时候经常说到的一句话：“不要谈感情，先谈事儿，大家只有共同的利益往前走，攻城略地，完成很多小目标和小结果的时候，感情自然来了。
上来直接谈感情伤事儿伤钱，好比风流的至高境界既是先把床这个低俗的字眼给抛开，要慢慢来，春风化雨，自然而然。目的如果是床，首先注定愿意跟你上床的这个百思特网女人目的性很强，狗男女既这么来的，相反，把床这个字真正意义上给抛开，才配得上风流二字，团队如是，合伙人更是亦是。当然这只是打个比方，因为某种程度上你和合伙人的关系既相当于‘夫妻’，甚至超过了你和老婆/公的关系。所以从这种层面上来讲找合伙人，甚至比找老婆/公还难！想一想，大家都是创业者，你是跟合伙人在一起的时间长，还是跟老婆/公在一起的时间长？你们可能醒来既通话，去公司一直干到晚上力竭才回家，到家洗完澡可能沾床既着，24小时，16个小时是和合伙人在一起的，甚至做梦都和合伙人一起敲钟。所以你和合伙人在一起的时间会超过你的老婆/公，这么重要的人，很难刻意找到，需要在工作中慢慢发觉慢慢碰到的，将两个并不太了解的人强行在一起共事，磨合兼容的过程，也足以让一家初创公司大伤元气，当然事无极端，这里谈的是概率。
所以一定要像对待另一半一样对待你的合伙人，相互扶持、力挺、纠正才能保持坚定正确的战略方向和激流勇进的战斗力，一起去打天下。

2、究竟如何发现合伙人，同时让他/她认同你呢？
首先要在思想上能认同你并且能和你站在同一层面对话，且能够毫无保留与你沟通的人，能纠正你的人，真正触动你心灵的人。只有合伙人，才有这种意愿，才有这个资格，才有这种能百思特网力和你共担风险共享果实！你失败的时候，他/她跟你一起反败为胜。当然首先你得真诚，如果光打嘴炮画饼，光想着给对方洗脑，结果不愿分食，你百分之98%以上的股份，人家干嘛要跟你一起承担风险。