人和人的差距,都是从哪里拉开的?( 二 )
说起这个小姑娘,同事忍不住感叹,见的人越多,越觉得态度比能力重要 。一个人拥有多少和你没关系,只有那些愿意为你付出的,对你来说才有意义 。
职场也是同样的道理,就算能力再强,不肯付出,偷工减料,上班比谁都懒散,下班比谁跑得都快,这样的人,真的不值钱 。
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有时候,人特别糊涂 。我们愿意花大价钱提高自己的智商、情商,也愿意费尽心思地去做大项目,认识大人物,可却常常忘记一个简单的道理,态度也是一个人的核心竞争力 。
曾经听过这样一句话,我觉得特别有道理:你现在的态度,决定十年后你会成为什么样的人 。能力代表现在,态度代表未来 。进退之间的差别就取决于一个人的态度 。
没有好的态度,能力会与日俱减 。但只要态度积极,能力差也早晚能够得到改进 。
我一直觉得,能力强本身是件好事,但有时,恃才傲物真的会拖后腿 。理由有二 。
首先,人和人之间智力上的差别远没有你想象的那么大,就在你自鸣得意的时候,那些你曾经看不上眼的人可能已经迎头赶上,龟兔赛跑就是最好的诠释 。能力这种老本,吃不了太久 。第二,靠聪明取胜这件事儿,本身就不靠谱 。无数天才都告诉过我们,这个世界根本没有天才,你以为的天赋,不过是别人锲而不舍的态度 。
曾经有个前辈跟我说:你做的每一件事都不会白做的 。有些事看上去可能没什么立等可取的价值,但叠加在一起就是你的态度 。态度这东西千金难换,多少老板有钱也买不来一个愿意用心工作的员工 。
可是,一个人是不是用了心,其实很明显 。工作越久,你越会发现,用心才是金字招牌 。
把实力留给自己,把态度留给世界,才是一个人深到骨子里的智慧 。
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