985裸辞后的现状,不要轻易跳出舒适圈

这个社会非常现实 , 有一部分人的学历是985 , 但是裸辞后也可能找不到工作 , 下面来说说985裸辞后的现状 。

有人说:“我觉得很现实 , 像我们工科 , 我们程序员 , 以前一个同事也是快三十岁离职后很难找工作 , 工科类35岁是个分水岭 , 大多数公司更愿意要刚毕业工资少肯卖力的新鲜血液 , 而不愿意要工资还得到位的老油条 。”

有人说:“我不是985 , 但我也准备裸辞了 , 刚刚已经和部门领导讲了这件事 , 大概是因为待的真的太累了吧 , 身心俱惫 , 本来想好好休个假出去旅游 , 结果一路上也是各种电话不停 , 出去玩还要处理各种事情 。”


985裸辞后的现状,不要轻易跳出舒适圈
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有人说:“之前一直在纠结辞职这件事 , 直到今天看到一句话 , 好像醒悟了 。我之前之所以纠结 , 是因为我不敢跳出舒适圈 , 怕辞了职之后遇不到这么好的人 , 遇不到能这么忍让我脾气的领导 , 所以男朋友一提这件事我就逃避 , 但是现在我想清楚啦 , 我要溜了 。”

也有人觉得 , 一般只是这些人好高骛远 , 没有满足 。就跟相亲一样 , 他们不是找不到工作 , 只是找不到足够满意的工作 。就身边来说 , 如果不非得去一二线城市 , 985的学历可以说满地跑 , 有的是公司想找个985的找不到 。

只要这个社会的学历歧视存在 , 985找不到工作就是不可能的 。考个985就以为非一二线城市容不下自己 , 才是很多人的通病 。

如果是转行当然会找不到工作 , 毕竟无这一行业从业经验 , 除非这行业和你之前的行业关系很大 , 或者人事内勤之类的谁都能干的文职 , 否则当然找不到工作 。

裸辞就是还没找好下一份工作就辞职 , 也指不给自己留后路的行为 。然而 , 裸辞真的好吗?并不见得 。一是要有足够的后备金 , 二是要有过硬的实力 。否则 , 裸辞后连吃饭的地方都没有 , 你还怎么生存?连生存都无法保证 , 用什么去求得发展?

【985裸辞后的现状,不要轻易跳出舒适圈】当然 , 如果有了更好更能展现自己的岗位 , 可以考虑跳槽 。至少裸辞后能有生存的必杀技 , 否则 , 万勿裸辞!现实很残酷的 , 当你裸辞之后你会陷入困境 , 觉得自己什么都做不好了 。