着装仪态
印象是求职的第一块敲门砖 。有一些求职者本身很有实力 ， 就因为面试时仪表方面出了问题 ， 导致与工作机会擦肩而过 。专家说：“面试只看三个重点及一种sense（感知） ， 也就是头发、衣饰、鞋子及与对事情的sense” 。（1）头发代表一个人的个性与整洁的习惯 。比如油腻的头发说明这个人整洁习惯欠佳 。所以大学生求职者面试的时候 ， 一定要记住头发的整洁远比发型更重要 。（2）首饰配件 ， 首饰不但说明了一个人的品味 ， 也代表了对自我的要求 。从地摊、精品店或是其它地方购得的首饰 ， 道出了个人的生活水平与消费品味 。然而价格并不能代表品味高低 ， 搭配是否得体才能体现品味 。（3）鞋子 ， 似乎最容易被忽略的部分 ， 反而往往最能透露某种讯息 。一位服装仪容看起来都很完美的人 ， 只是在交谈的过程中 ， 被面试官无意地瞥见了藏在裤管底下的肮脏鞋子 ， 先前的所有努力全部付之东流 。鞋子体现稳健最好 ， 别出心裁的鞋样在这里没有市场 。女生的鞋要和衣裤相适应 ， 不要穿鞋跟太高太细的鞋 ， 长统靴和带扣的鞋也会显得不合时宜 。
面试时要做到严肃恭敬 ， 偶尔微笑 ， 不要太紧张同时也不要太放松 。落座之前询问是否是指定位置 ， 最好随身携带笔和本子 ， 因为有时面试官会抛出一串问题 ， 简要记录能帮助你有条理地回答每个问题 。在简要自我介绍时记住 ， 大多数时候 ， 中庸路线是最好的选择 。不要太过张扬或是胆怯 ， 私人情况不宜多说 。尽量采用带有积极感情色彩的措辞 。在介绍自己的优点过程中一定要实话实说 ， 但不要多说 ， 一般一个或两个 ， 把这一两个说得深入一些 ， 尽量举例说明 ， 最后加一点自身的不足 ， 给人一种谦逊的印象 。在谈缺点时也不能讲太多 ， 不要超过两个 。采用声东击西的办法 ， 把优点说成缺点 ， 比如：“我这个人很较真！”再比如：“我说话太直！”（实际在说自己很坦率） 。如果有情景测试 ， 记住用人单位看重的是你的沟通能力 。牢记支持性沟通的原则：一致有效、倾听负责、问题具体、描述联系 。面试即将结束时尽量长话短说 ， 不要拖延时间 ， 这是对你的竞争对手的尊重 ， 同时也是对面试官和你自己的尊重 。
一次面试只是经验的积累 ， 成功与否并不绝对重要 ， 重要的是是否能从失败中吸取经验 。面试失败不代表失态 。大丈夫成也壮观 ， 败也潇洒 。只有在失败面前还能昂首挺胸的人才能最后走向成功 。有时候 ， 你坦然面对失败 ， 反而会赢得别人的尊敬 。

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