物流部年度工作总结如何写?(27)


通过上述问题 , 可以看到未来仓库管理工作的任务是艰巨的 , 许多工作有待于加强、落实 。面对标准化的第三方物流 , 还会出现新的矛盾和问题 , 如何解决当前管理工作中的问题和错误 , 应对出现的新问题 , 是摆在我们每一个人面前的课题 。对当前出现的问题和错误 , 首先应当加强认识 , 培养敢于承担责任的勇气 , 培养敬业精神 , 层层落实岗位职责;坚持三不放过原则 , 规章制度面前人人平等 , 奖罚分明;继续加强素质培训和进行有效沟通 , 引导、帮助员工端正态度 , 施教于心 , 心系于业;继续加强专业知识 , 员工意识 , 职业技能的学习培训 , 理论与实践相结合 , 避免工作失误及问题的出现 , 提高服务质量 。
然而所有学习、工作的重点 , 都取决于行动的落实 , 如何培养创新的落实意识 , 如何打造高效落实的团队 , 如何创建良好的执行文化 , 如何管理好时间促落实 , 如何为落实制定制度保障 , 并掌握有效落实的重要方法 , 这都要求我们要有坚持不懈的韧劲 , 要有坚定不移的意志 , 真正以实际行动 , 一步一个脚印去实践目标 , 实施计划 , 最终达到设定的目标和标准 。
仓库20xx年度的工作目标:
1、仓储管理作业流程达到标准化要求 。
2、库容库貌、现场管理符合6S标准 。
3、员工专业知识水平、岗位技能达到中级(结合岗位绩效考核 , 应知应会程度) 。每月组织进行一次知识测试和劳动技能竞赛 。
4、专注时间管理 。分拣、复核、出库、配送时间控制在30分钟之内 。
5、库存数据的核算进入实施阶段 , 完成基础数据的收集、整理、汇总、上报 , 为公司经营提供必要的决策依据 。

物流部年度工作总结如何写?


时光如流星划过 , 瞬间即逝 。进入公司工作已经四个月了 , 记得我是在夏日炎炎的七月末进入本公司的 , 那时对本工作的工作流程不熟 , 业务不精 , 环境也很生疏 , 但经过这几个月的锻炼、 , 并在领导和同事们的悉心指导和帮助下 , 使我取得了很多进展 。
这份工作虽然技术性不高 , 但需要勤劳细心 , 每天的工作都有很多新问题发生 , 需不断学习 , 并在第一时间去解决问题 , 这就需要向有经验的同事虚心学习 , 总结经验来不断提升自己的业务水平和专业技能 。还要借助有关书籍不断给自己“充电” , 以增加库管员管理方面的知识 , 并在日常生活中认真贯彻落实以备后用 。现将我入职以来的工作做如下总结: