志愿者招新策划书怎么写?

志愿者招新策划书范文
时光匆匆,一段时间的工作已经结束了,我们的工作又迎来了一个新层面,当然也要定下新目标,立即行动起来写一份策划书吧 。那么我们该怎么去写策划书呢?下面是小编帮大家整理的志愿者招新策划书范文,欢迎大家分享 。
一、活动背景
秋风送爽,新的学期,新的气象,大一新生也开始了他们梦寐的大学生活,为我们的校园注入了新的活力 。他们来自不同的省份不同的城市,但是他们其中会有部分同学怀着同一的梦想——服务校园,服务大家,服务社会 。所以我们**大学青年志愿者协会为大家提供一个平台,来实现大家的.梦想 。
二、志愿者同行,愿爱传天下
三、招新对象
**大学南校区在校13级全日制本专科学生
四、招新要求
1、有爱心、同情心、乐于奉献、不记报酬者 。
2、服从安排、以集体团队利益为重者 。
3、工作积极、做事踏实、敢想敢干、有理想者 。
五、活动时间
20xx年10月12日—10月13日
初试时间:待定;
复试时间:待定 。
六、活动地点
现场报名地点:一号餐厅东侧;
地点:大学生活动中心(暂定) 。
七、活动流程
(一)宣传阶段
1、制作宣传板:由宣传部负责制作一个宣传板,宣扬我青年志愿者风采,并对协会做简要介绍 。
2、横幅宣传:在招新报名处悬挂内容为“校青年志愿者协会”的横幅 。
3、在校青协网站上上传青年志愿者协会简介以及招新公告 。
(二)报名阶段
于20xx年10月12日—10月13日在青年志愿者协会招新现场(一号餐厅东侧)登记并领取个人申请表,于招新报名结束前交至招新报名处 。若逾期未交,可在14日晚上9:00-10:00交到大学生活动中心405室 。
(三)面试阶段
1、初试
各部门负责人组织有关人员对报名同学进行面试,重点考察报名同学的政治思想素质、志愿服务理念、学习、工作情况等 。初试后拟定好参加复试人员名单,在各宿舍楼下及校园广告栏内张贴复试人员名单及复试时间、地点 。
2、复试
对入选复试人员进行更加严格的考察,各部门坚持拟定录用人数与实际情况相结合的原则,最终拟定录用人员人数及名单 。
(四)正式录用
根据参加选拔人员的综合表现拟定录用人员名单并进行全校公示,公示后无异议者任命为青年志愿者协会各部门试用干事,试用期为一个月,之后考核合格者予以转正 。
八、相关要求
要坚持以人为本,将个人意愿与工作需求相结合、应选部门与男女差异相结合、服务大局与学习实际相结合,避免出现学生不满意、工作不需要、选拔不科学,以及挫伤学生积极性和人才资源浪费等现象;面试过程中要以礼待人,语气恰当,充分展现志愿者风采;活动要始终坚持“公平、公正、公开”的原则 。