写简历的九不标准如何写?

写简历的九不标准
1.简历的修饰 。
不要因为省钱而去使用低廉质粗的纸张 。检查一下是否有排版、语法错误 , 甚至水、咖啡渍 。在使用文字处理软件时 , 使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能忽略的错误 。
2.字符大小 。
如果你需要用两页纸来完成简历 , 请清楚、完整地把你的经历和取得的成绩表现出来 。不要压缩版面 , 不要把字体缩小到别人难以阅读的程度 。
3.真实 。
不要虚构日期或职务名称来蒙蔽你曾经失去工作的事实 , 或频繁更换工作的事实或你从事较低的职务 。如果你未来的雇主去做背景调查发现你在撒谎 , 那你就和你的工作说“再见”吧!
4.陈述你的才能 。
如果你缺少你所找寻的工作所需的工作经验 , 不要在简历中使用时间表达法 。通过功能表达法或技术表达法 , 优先来陈述你相关的工作经验和技术 。
5.推出你的长处 。
不要仅仅简单地抄写你企业人事手册中关于工作性质描写的术语 。为了显示你比其他竞争者更有优势 , 你需要的不是简单地列出你的工作职责 , 列出你所完成的特殊贡献 , 增长百分比 , 客户增加数 , 赢取的奖励等 。
6.不要用任何借口 。
不要把你离开每个所从事工作的理由写上你的简历 , 例如“公司被售出”、“老板是个白痴”或“谋求高薪” 。
7.你最近在干什么?
不要仅仅简单地陈列你所从事过的'每个职位 。人事部经理们最感兴趣的是你近10年来的经历 , 所以请把重点突出在最近和最相关的工作经历上 。
8.确定目标 。
不要按照星期日报纸上的公司招聘广告把你的简历一一寄出 , 不要投递简历 , 如果你的条件与工作要求相去甚远 , 仔细阅读广告 , 决定你是否有合适的资历后才去投递 。
9.请不要寄附件 。
当你寄你的简历时 , 不要把你学习成绩单复印件、推荐信或奖励证明复印件一并寄出 , 除非你被特别要求这样做 。如果你获得面试机会后 , 你可带上这些材料 。

写简历的九不标准如何写?


1.简历的修饰 。
不要因为省钱而去使用低廉质粗的纸张 。检查一下是否有排版、语法错误 , 甚至水、咖啡渍 。在使用文字处理软件时 , 使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能忽略的错误 。
2.字符大小 。
如果你需要用两页纸来完成简历 , 请清楚、完整地把你的经历和取得的成绩表现出来 。不要压缩版面 , 不要把字体缩小到别人难以阅读的程度 。