青年文明号自查报告怎么写?( 六 )


一、必要条件:
1、核算中心全体干部职工中35周岁以下青年占集体人数的100%,主要负责人年龄33岁 。
2、团组织机构健全,设有团支部,规范有序的开展了团的各项活动 。
3、自核算中心成立以来,集体成员无违法违纪现象 。
二、创建氛围:
【青年文明号自查报告怎么写?】1、财政局和中心领导高度重视文明号创建活动,成立创建领导小组,中心主任任领导小组组长 。制订了明确的创建目标、计划和岗位创优标准,创建成效显著 。
2、①在核算中心大厅显著位置公示了争创省级“青年文明号”主要创建内容 。
②有“积极争创省级青年文明号”宣传口号及标语 。
3、建立了创建台帐,内容齐全,文字资料和图片资料都能反映创建的经过与效果 。
三、主题活动:
1、开展文明礼仪实践活动 。有具体的实施方案、培训计划和具体的培训时间和内容,开展了适合本单位的文明礼仪活动 。
2、在全县积极开展“青年文明号集体信用建设示范行动” 。在中心大厅设置了意见簿和征求意见卡,自觉接受社会各界的监督 。核算中心全体成员熟悉全国“青年文明号”信用公约和服务承诺内容 。兑现服务承诺,没有群众投诉现象 。
3、开展团员意识教育活动 。团组织健全,团的活动规范,有制度,有会议、活动记录 。活动阵地、园地规范有行业特色 。团员青年能够积极发挥模范带头作用,了解本单位青年文明号创建过程,上岗团员佩戴团徽 。集体负责人参加过由市级以上团委组织的青年文明号负责人培训班,集体成员熟悉团的基本知识、历史和青年文明号基础知识,了解“青年文明号”创建活动的意义和宗旨,熟悉行业生产、管理、服务规范 。
4、开展了“青年文明号与困难青工一助一”活动 。核算中心全体职工不仅有一流的职业道德,还积极遵守社会公德和倡导家庭美德 。中心对1名下岗失业青年进行了资助和扶持,帮助其实现了再就业 。
四、创建措施:
1、有明确完整的创建目标、计划、具体措施及创建口号和行业创优标准,创建理念充分体现青年文明号特点、共青团特色、行业特色 。
2、政治思想工作开展得力,集体成员思想稳定,有较强的凝聚力 。
3、创建过程中有记录,有图片,涌现出的典型事迹有证书,经媒体报道的事迹有剪报及音像 。
4、管理制度健全,分工明确合理,工作机制健全 。有历年创建“青年文明号”的档案材料和实物资料 。
5、积极开展青年创新创效活动、岗位练兵、岗位成才活动、定期开展业务技能培训,青年岗位能手培养措施得力 。
五、工作业绩
1、集体成员注重学习,钻研技术,掌握本职工作必需的知识和技能,在生产、经营、管理、服务中体现出高度的职业素养和职业文明并取得突出成绩 。有牢固的信用、质量、安全、效益观念 。在精神文明建设中发挥积极作用 。