教资面试流程

面试过程
1.候考:考生持面试准考证、身份证 , 按时到达考试地点 , 进入候考室候考 。
2.抽题:按考点安排 , 登录面试测评软件系统 , 计算机从题库中随机抽取试题(幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道 , 其余类别只抽取1道试题) , 经考生确认后 , 系统打印试题清单 。
3.备课:考生持备课纸、试题清单进入备课室 , 撰写教案(或演示活动方案) , 备课20分钟 。
4.回答规定问题 。考官从题库中随机抽取2个规定问题 , 考生回答 , 时间5分钟 。
5.试讲/演示:考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲(或演示) , 时间10分钟 。
6.答辩:考官围绕考生试讲(或演示)内容和测试项目进行提问 , 考生答辩 , 时间5分钟 。
7.中职文化课(公共科目)类别考生面试与高中类别一致 , 报考中职专业课、中职实习指导、日语(初级中学)、俄语(初级中学)、心理健康教育(初级中学)、日语(高级中学)、俄语(高级中学)、心理健康教育(高级中学)、日语(中职文化课)、俄语(中职文化课)、心理健康教育(中职文化课)教师资格的考生面试时 , 需加试专业知识概述 , 时间5分钟 。
8.评分:考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分 , 填写《面试评分表》 , 经组长签字确认 , 同时通过面试测评系统提交评分 。
教资面试流程

【教资面试流程】

面试内容
面试采取结构化面试、情境模拟等方式 , 通过备课(或活动设计)、试讲(或演示)、答辩(或陈述)等环节进行 。遵循《中小学教师资格考试标准(试行)》和《考试大纲(试行)》(面试部分) , 主要考核申请人职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能 。
教资面试流程

面试科目
幼儿园面试不分科目 。
小学面试分11个科目,语文、数学、英语、社会、科学、音乐、体育、美术、小学心理健康教育、信息技术、小学全科 。
初中面试科目分18个科目:语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想品德、历史、地理、体育与健康、音乐、美术、信息技术、历史与社会、科学、心理健康教育、日语、俄语 。
高中(含中等职业学校文化课)面试科目分17个科目:语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想政治、历史、地理、体育与健康、音乐、美术、信息技术、通用技术、心理健康教育、日语、俄语 。
其中 , 小学心理健康教育、信息技术、小学全科和初中、高中(含中职文化课)心理健康教育、日语、俄语为新增学科 。初中、高中(含中职文化课)的心理健康教育、日语、俄语学科的“专业知识与教学能力”考试主要结合面试进行考查 , 中职专业课和实习指导的“专业知识与教学能力”考试 , 主要结合面试进行考查 。
面试合格线确定
面试总分为100分 。考生成绩由各分项得分加权累加而得(各分项权重由面试考试大纲规定) 。面试合格线由区教育厅确定 。