行政人员工作计划怎么写?( 七 )


如:做到了员工人事档案、培训档案、合同档案、公章管理等工作的清晰明确 , 严格规范;做到了收、发文件的准确及时 , 并对领导批示的公文做到了及时处理 , 从不拖拉;做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养、日常行政业务结算和报销等工作的正常有序 。成功组织了室外文化拓展、羽毛球比赛、读书征文、管理学、市场营销学培训课、员工健康体检等活动 , 做到了活动之前有准备 , 活动过程有指导 , 活动之后有成果 , 受到一致好评;行政部在接人待物、人事管理、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到了尽职尽责 , 为公司树立了良好形象 , 起到了窗口作用 。
二、加强服务 , 树立良好风气
行政部工作的核心就是搞好“三个服务” , 即为领导服务、为员工服务、为广场商户服务 。一年来 , 我们围绕中心工作 , 在服务工作方面做到了以下三点:
1、变被动为主动 。对公司工作的重点、难点和热点问题 , 力求考虑在前、服务在前 。特别是行政部分管的食堂、仓库、采购、车辆、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作 , 工作有计划 , 落实有措施 , 完成有记录 , 做到了积极主动 。日常工作及领导交办的临时性事物基本做到了及时处理及时反馈 , 当日事当日清 。在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位 。
2、在工作计划中 , 每月都突出1—2个“重点”工作 。做到工作有重点有创新 , 改变行政部工作等待领导来安排的习惯 。
3、在创新与工作作风上有所突破 。在工作思路、工作方法等方面不断改进和创新 , 适应公司发展的需要 , 做到工作有新举措 , 推动行政部工作不断上水平、上台阶 。切实转变行政部服务作风 , 提高办事效率 , 增强服务意识和奉献精神 。
三、加强学习 , 形成良好的学习氛围
行政部人员要具备很强的工作能力和保持行政部高效运转 , 就必须为切实履行好自身职责及时“充电” , 做到基本知识笃学、本职业务知识深学、修身知识勤学、急需知识先学 , 不断补充各等方面的知识和深入钻研行政部业务知识 。一年来 , 我部从加强自身学习入手 , 认真学习了公司业务流程、集团制度等业务内容 , 切实加强了理论、业务学习的自觉性 , 形成了良好的学习氛围 。
四、认真履行职责
1、狠抓员工礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作 。