销售工作会议总结如何写?( 五 )



销售工作会议总结如何写?


昨天参加一次销售晚会 , 由销售主管主持 , 开会的目的是让销售员汇报一天的销售情况 。其中反映了几点情况:
一、销售员对晚会的目的不是很清楚 , 所以都是希望晚会早早结束、早早回家的急切心理开会 , 对于开会内容 , 并不会有太大的关注 。实际上晚会的目的是向主管、策划反映案场一天的客户情况及销售情况:为什么今天成交低、为什么客户来了不成交、客户看重什么、如何让客户从B类转成A类……把问题反馈给主管或策划 , 主管据此提出应对方针解决办法 , 促进销售让销售员提高业绩 。所以必须要让销售员明白销售晚会目的 , 提高积极性及关注力 。
二、销售员的客户的分析辨别总结能力有待提高:销售员描述客户常用的语句 , 意向一般、B类客户、经济实力有限 。为什么意向一般不能转化成意向强烈 , 为什么B类客户不能现场逼定?销售员的态度仅仅是停留在接待、讲解、算价、客户回家考虑、送客、电话回访、考虑、然后死掉 。一个个客户就此流失 。做销售其实是做服务 , 销售员应该充分了解客户的意向、兴趣爱好等各方面 , 与客户成为朋友 , 才能让客户高兴的在你手上成交 。所以销售员必须具备基本的辨别、分析、总结的能力 , 要有与客户成为朋友的态度 。有辨别能力才能了解客户爱好;有分析能力 , 才能为主管提供策略素材;有与客户交朋友的态度 , 才能为客户更好的服务 。
三、主管主持会议的方式有待改进:销售主管开会如果采取训话的方式主持会议 , 将会让销售员产生抵制的心理 , 减弱会议效果 。向一个人传授一个理念实际上是很难得 。所以说话方式很重要 , 要站在对方的角度说问题:国庆节人休息 , 销售员加班、每天下班还要开晚会听训话 , 这么累 , 谁愿意?这是销售员心理真切所想的 。所以开晚会 , 就要站在对方的角度说:大家都很累 , 都辛苦了 , 但是累却没有见成效 , 这么累却没有业绩 , 这个值得吗?大家开晚会 , 分析业绩低的原因 , 大家何不在多花点时间总结一下 , 让明天做得更好 , 让付出就有回报呢 。
【销售工作会议总结如何写?】四、写给自己的建议:做营销、做策划必须经常呆在销售一线 , 对销售情况、客户反映的情况、对竞争对手这些信息了如指掌 , 才能成为优秀的营销人员 , 才能在对别人提案灌输理念时 , 有货可讲、有素材可拿 , 让人家更加信服 。