公司工会工作计划如何写?( 二 )


4. 深入开展“面对面p心贴心p实打实”为员工服务 。通过座谈p发动员工p全员参与推进企业发展及时解决涉及员工切身利益的问题,让员工多得实惠 。
五、年初订计划,学习有方向 。
1. 计划要联系实际 。根据公司实际对全年开展的学习、技术岗位培训,安全、消防、环保、卫生等知识培训,应及早和相关职能部门联系,到时派员前来授课 。
2. 执行计划不走样 。对制订学习、活动计划,每月对照执行,不能随意取消 。
3. 培养新的学习型班组 。发挥已有的学习型班组和“工人先锋号”、“安康杯”、创“十佳文明”班组作用,注重培养新的学习型班组 。
4. 配合党支部p行政部门组织广大干部群众深入学习贯彻党的十八届五中会议精神,以良好精神风貌投入到工作中,推进企业健康发展 。
六、发挥奖励制度作用 。
1. 善于发现、培养先进典型 。平时做有心人,对员工中先进人物和优秀事迹及时总结进行表彰 。
2. 坚持评优标准 。评比先进要有条件,坚持采取自下而上、自上而下最后审定的评比办法 。
3. 奖励要精神物质二结合 。评为优秀员工和先进人物要在宣传栏和局域网上表彰、号召大家学习,同时在职代会上发奖金、以资鼓励,调动广大员工的生产积极性 。
新的一年,在上级工会的工作指导下,在公司的工会工作要在上级领导的全面支持下,依靠全体员工的共同努力,以维护企业和谐稳定为出发点,保障职工权益为入脚点,围绕公司工会上一年度所召开的职代会决议,不折不扣的完成好各项工会工作 。

公司工会工作计划如何写?


**年我司工会在县总工会的领导下,要紧紧围绕总公司的经营目标,结合公司实际,积极发动和引导全体工会会员立足本职工作,钻研业务技术,为公司多创经济效益,促进公司稳步发展而奋发努力 。
一、加强学习,全面提升职工素质
加强学习,就是要从统一职工思想、稳定职工队伍、凝聚职工力量的战略高度出发,组织职工深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及县委县府、总工会的有关文件精神,学习掌握“工会法”、“劳动法”、“XX市工会条例”、“XX市职工权益保障条例”等法律法规知识,要立足岗位,学习业务技能,提高工作能力,使公司形成一支政治合格、思想先进、遵纪守法、业务精良的职工队伍 。
二、加强民主管理,维护职工合法权益
民主管理是工会工作的重心,是**年工作的要点 。我们将设立总经理信箱,畅通民主管理渠道,广泛开展合理化建议征集活动,增强职工参政议政意识,充分发挥职工的主人翁责任感,从而激励职工出色完成各项工作 。同时,工会要把职工最关心,最为迫切需要解决的热点、难点问题和企业劳动关系的突出矛盾作为重点切实抓好,认真开展平等协商和集体合同签订工作,切实履行工会维权的基本职能,保障职工的合法权益 。