职来职往经典语录( 八 )


91、二号选手之所有遭遇全体灭灯其根源是忘了对面这人不是你利用知识不对称所能够忽悠的学员 。牛B就是**笨蛋都以为自我聪明聪明人才知道自我是笨蛋 。这个案例告诉我们:高调也罢低调也好就是千万别不着调;离谱也罢靠谱也好就是千万别没谱 。
92、我做媒体如果不知道CCTV不知道江苏卫视不知道中国教育频道的《职来职往》那我白混了 。就算你是职场新人也要对你所要进入的行业有个基本的了解 。——马小虎
93、别低估任何人温和对人不随意发脾气谁都不欠你的 。任何事都作一个最好和最坏打算 。别嫉妒他人成绩真的可能付出比你多只但是你没看到那里面有你玩不来的游戏玩的来的人也都挺累的 。用耐心把冷板凳坐热自我发光别期盼别人把你磨光——杨石头
94、当身处团队中时一个合格的职场人要做到三点:第一是开心即你的存在能够给大家带来欢乐;第二是开眼即能够知道别人不知道的东西;第三就是开窍即能够提出一些触及人心灵的东西 。——郝建
95、感情的基础其实是来自于交情如果你没有主动建立与对方共同目标共同担当共同走过风雨的历程你们但是是有点感觉而已 。无论这种感觉或自我感觉多好都会随时刻消散被感觉忽悠了自我晃悠了别人 。正所谓:货有过期日人有看腻时你在人眼中能牛逼几时 。--杨石头
96、如果你欣赏一个人你是愿意一向把他 她当做一个雪球一样放在玻璃罩子里让他 她继续完美下去呢还是告诉他 她会有紫外线伤害到你 。每个年轻人都需要成长 。——马小虎
97、面试提醒:最好准备一个你崇拜的人比较知名有故事性有性格特征适时说出来 。会让面试官很明白你未来的目标榜样是谁你未来期望做成什么样你知道从你到他的差距有多远 。面试官不想听你说“我不怕”“我愿为传媒献身”“我能够为电视而死”之类的废话正因说这些的人大都之后都改嫁了 。——刘同
98、在职场中眼泪并不能代表什么;这个世界之因此灿烂不是正因阳光而是正因你的笑 。——唐宁
99、对于一个学生而言总是询问一些实际的案例经验是不公平的 。在我们每年做校园招聘的时候我需要问的是他们的思路 。只要他们思路清晰他们就能够适合所应聘的职位 。——郑艳
100、这天做了杜拉拉想做行政管理明天看了王拉拉李拉拉你该想做什么了?——王思岩
101、职场中的望闻问切:高雅的人看背影就知道 。奋进的人听脚步就知道 。和善的人看到笑容就知道 。自信的人看眼神就知道 。。尽管我第一个灭灯其实我看好只是要给其成长印记对其长远好处 。带兵的人要“情深不露”为TA好不必告诉TA打击其实都是严厉的期许——杨石头