企业竞聘上岗演讲稿如何写?( 五 )


自1999年以来 , 我还与黑龙江玉兴集团、河北蓝宝集团、黑龙江中亿集团、齐齐哈尔华丰集团、齐齐哈尔华宝集团等企业有着广泛的接触和业务合作 , 为这些企业提供了项目论证和运营方案 。
人生真的是短暂 , 在不知不觉中 , 我已经进入了中年 。参加工作也XX年了 。回顾这些年来的路 , 我并不是在“这山望着那山高” , 我始终将最大程度地发挥个人所学、所能 , 实现人生价值最大化作为梦想 。今天有幸参加和平公司的.人才招聘 , 这将成为我人生旅程的重要一步 , 同时也是我第一次与制造业为主体的企业接触 , 我将竭尽权利争取去竞争这个职位 。
优势
1、 具备专业知识
———中文系日校毕业;
———热爱文学;
———坚持写作;
2、 具备从业背景
———3年秘书工作;
———2年办公室副主任工作;
———长期负责所在企业大型文字材料的撰写;
3、 具备企业管理实践
———XX年企业工作实践;
———8年企业管理工作积累;
———多家企业服务经历;
4、 具备现代企业人员所需要的情感素质(eq)
———为人单纯 , 不复杂 , 远离“贪、嗔、痴” , 人际关系融洽;
———处事利落 , 不拖泥带水 , 了解如何将企业领导和企业意图最快的速度落实到位;
———思想本分 , 能够在岗位上塌实工作 , 绝不好高婺远 , 作为企业员工就是公司的一颗螺丝钉 , 工作时间没有自我可言;
———生活简朴 , 能够正确对待付出和回报;
———从严要求 , 时刻把自己作为员工的标杆 , 永远以正面的、积极的、进取的标准要求自己 , 始终做所在组织的正数 , 做所在企业辉煌色彩中基色;
———始终把自己当作一个“把信送给加西亚的人” , 做事认准目标 , 努力 , 努力 , 再努力 。不讲劳苦 , 讲效能 , 不讲难度 , 讲做到位 。一切事情秉承古老文化禅的宗旨 , 做什么是什么 , 而不是做什么象什么!做企业的员工 , 就是公司的一块砖 , 不论被公司搬到哪里都是最顶劲的那块砖 。
5、 具备创新精神
坚持自省 , 时刻把做得更好作为衡量工作的重要标准 , 以创新的精神为公司做好每一项工作 。
竞职理由
人生选择职业 , 最为重要的是“选对行业做对事 , 选准企业跟对人” 。