5.1.12 损害公物价值500元以下者（含500元），先照价赔偿再警告处分及50元经济处罚；
5.1.13 因工作责任心差，违反公司规定或工作失误等原因给企业造成不良影响或损失者；
5.1.14 任何浪费或给企业造成不必要成本费用增加，情节较轻的行为；
5.1.15 将宠物带入厂区或公司经营场所的将处罚50元，直接上级领导将承担连带责任
5.2二类违纪
对当事人记过处分并处罚100元，直接上级负连带责任处通报批评 。以下行为构成二类违纪：
5.2.1 在工作时间从事下棋、打牌或其他娱乐性活动；
5.2.2 对来访人员不礼貌，使用污言秽语；
5.2.3 工作态度不认真，影响服务质量，致使客户投诉或提出书面意见，对企业声誉造成损害的；
5.2.4 损害公物，价值500 元以上者，先照价赔偿再记过处分及100元经济处罚；
5.2.5 未经许可，将公司财产、物品及重要文件、资料等带出公司或外借、转印、复制及私自留存的；
5.2.8 未经批准，擅自离岗、在工作期间酗酒的；
5.3三类违纪
对当事人记大过处分并处罚款500元，直接上级负连带责任处通报批评 。以下行为构成三类违纪：
5.3.1 弄虚作假，欺瞒领导；
5.3.2 拒不执行上级领百思特网导工作安排，故意为难他人工作的；
5.3.3 未将重要资料收存保管好，造成严重后果；
5.3.4 由于工作责任心差，违反公司规定、工作失误等原因给企业造成严重影响或严重经济损失者；
5.3.5 记过中多列条款情节严重、性质恶劣的；
5.3.6 同事间或部门间工作衔接不畅，故意推诿或为难对方的；
5.4 解除劳动关系

【员工行为准则|公司员工日常行为准则】

有下列行为的，属四类违纪（严重违纪），受到解除劳动关系处分并对部门主管负责人及分管领导给予处罚或降级降薪处分直至解除劳动关系：
5.4.1 故意、蓄意或屡次违反公司制定的各项规章制度的；
5.4.2 危害公司及他人人身财产安全的；
5.4.3 顶撞上级领导，不服从安排，屡教不改的；
5.4.4 对同事暴力威胁、殴打、恐吓或相互百思特网斗殴、无理取闹、聚众闹事，影响工作秩序的；
5.4.5 私自向客户、客人索取报酬、回扣及收取客户礼物者；
5.4.6 进行色情、吸毒、迷信、赌博等活动或交易的；
5.4.7 严重泄露公司的机密情况；
5.4.8 行贿、受贿，贪污，盗窃公司财物；
5.4.9 偷窃客户、同事、公司或他人的财物；
5.4.10 由于工作责任心差，违反公司规定、工作失误等原因给企业造成恶劣影响或重大经济损失者；
5.4.11 有意损坏或唆使别人损坏公司设备财产损失重大，影响恶劣；
5.4.12 记大过中多列条款情节严重，性质恶劣的；
5.4.13 不论采取任何形式兼职或从事第二职业；
5.4.14 任何拉帮结派，煽动其他同事滋事者；
5.5 违法行为
凡触犯国家法律的行为，被依法处罚、拘留、逮捕、判刑者，将立即解除劳动关系；
四、 其他
一） 凡违反公司以上各项条例规定的行为都将受到相应的惩罚和制裁；
二） 发生以上条款所列行为超过两次者，按加一级处罚执行；
三） 公司有权根据发生违纪行为情节、性质的严重程度，酌情处理；
四） 若部门处罚规定低于本条例冲突的，按照本条例执行；
五） 员工发生的违纪行为不在本条例所列条款之内，公司有权酌情处理；
本制度自公布之日起实施，以上罚款纳入员工活动基金 。本准则由分管副总、办公室及各部门负责人组成管理小组，负责对本准则的宣贯实施和日常管理以及处罚事项、处罚争议的最终裁决 。

作者简介：
闷骚男，两个孩的爸，家有仙妻，七十年代重庆生人，成家于湖南，流浪于深圳（给深圳做个广告：一个弥漫着阴道味的城市） 。曾经是资深媒体从业人员，曾经是资深企划师，曾经是名企高管（挖过马路，做过业务员，也做过上市公司CEO），现为深圳互联智广科技有限公司联合创始人，移动互联网新型广告+通讯的发起人 。个人格言：哭过，笑过，想死过，生活还得继续过 。最痛恨的企业家是牛根生（三聚氰胺这种灭绝后代的事情他都敢做）；最喜欢的女人是我的母亲（一个对我永远无私的女人）；最喜欢的男人是我的父亲（一个为我流泪最多的男人） 。