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培训中心的总结范文培训总结范文一
回顾xxxx年培训工作XXXXXX公司持之以恒贯彻落实建设学习型公司、培育学习型员工的精神牢固树立“培训是公司的长效投入是发展的最大后劲是员工的最大福利” 。加入西南水泥集团以来我公司一直贯彻落实集团的各项培训政策。推动公司向更高目标发展作出了积极贡献。一年来做了以下培训工作：
一、培训工作情况
xxxx年公司共举办各类培训314项培训人员4030人次培训内容包括新员工入职培训企业文化培训职业道德规范、管理制度培训管理培训安全知识培训岗位技能培训以及集团下发的各类管理规程、规定等多个方面。培训形式有以会代培、专题研讨、理论授课、现场教学、技术交流、有奖知识竞赛等。参加培训人员覆盖中高层管理人员至一般员工培训覆盖率100% 。各部门培训计划的完成率均达到了年度培训计划的要求。
二、培训工作分析
【培训中心的总结范文】 一取得的成绩
1、xxxx年度的培训工作与xxxx年度相比从培训项目数、举办培训课程次数、接受训练的人次等方面取得了一定的增长。
2、共组织了6次新员工入职培训培训人次共计26人次新员工培训覆盖率为100% 。让新员工进一步的了解企业文化、公司的概况及发展掌握公司的规章制度更快地融入到企业。
4、共组织了87次安全培训培训人次共计1424人次培训覆盖率100% 。培训内容包括：交通运输安全、道路交通安全、安全生产标准化培训、安全基础知识、危险源辨识、职业病防治、事故学习讨论等多方面内容。培训形式有授课、讲座、电教、专题研讨、以会代培等。通过各级的安全知识教育提高了员工的安全意识进一步加强了各项安全生产减少了安全事故的发生xxxx年全年无重大安全事故发生。
5、共组织了168次岗位技能培训培训人次共计2446人次培训覆盖率100% 。培训内容主要包括水泥工艺、水泥质量控制、检修技能、包装工艺流程、余热发电、市场营销、谈判技巧等技能培训。通过各级的业务技能培训提高了各级员工的技能水平为公司的生产经营提供了有力的保障。
6、共组织了31次集团下发的文件及规章制度的培训培训人次共计851次让员工及时地吗？了解集团公司会议精神及最新动态及时地学习到新的管理规程及相关制度让员工更快地认可并积极践行中国建材优秀的管理理念。
7、共组织参加了外部培训23次培训人次共计134人培训内容主要包括专业技能学习、化验室操作人员合格证、特种作业培训等。通过各级培训提高了员工的技能水平增加了员工的专业素质。
8、不断改进培训方式积极探索新的培训模式。
二存在的问题和不足