学校工作自我鉴定( 六 )


7、进行了教辅资料专项治理 。为实现“乱推荐教辅资料”零发生,树立良好的教育形象 。开学初,我校进行了“教辅资料专项治理”活动,制定了《教师乱推荐教辅资料处理办法》,与教师签订了承诺书,向家长进行公开承诺 。期末由包级领导负责,透过电话调查,排查可能出现的问题 。对乱推荐教辅资料这一顽疾,坚决做到了制度严厉、排查有力、透明度高,重塑了教育的崇高尊严 。
8、落实校长“三个一”工作 。我校校长认真落实市局规定的“三个一”工作,听课43节、副校级领导听课达30节,教导主任听课52节 。校长坚持参加教研会,及时向教师进行专题辅导;两次为家长代表进行家庭教育辅导;还参加了小组长培训会,向学生做了“如何当好小组长”专门辅导 。
9、重视学校文化宣传 。本学期,我校紧紧围绕“社会主义核心价值观”、“八礼四仪”、“八大习惯”,进行了广泛的宣传教育 。同时对我校的亮点工作在市县教育网上进行及时宣传报道,各不一样网络报道了我校工作状况22次 。
10、重视幼儿教育 。学校透过制定幼儿课程目标,优化课程设计,进行幼儿课堂调研等形式,用心探索幼儿教育的有效途径 。期末幼儿教学质量验收中,呈现出教学容量适当、课堂气氛活跃的良好效果 。并对今后的幼儿教育提出新的思考:实行读写分离、多读少写、以比划为主、生活中学习等有效策略 。
三、问题与反思
1、办学行为更需规范 。低年级零书面课后作业不能很好的落实;不少课程教学目标模糊,教学效益低下;座位轮换制度落实不力;市局要求的“22111”素质教育的实施效果欠佳 。
2、教师问题刻不容缓 。按学校惯例和传统习惯代课,教师短缺严重;骨干教师比重较低,学科带头人数量较少;音乐、体育专业教师为零;教师的施教行为和师德师风不能适应新常态 。
3、管理制度尚待完善 。在全国上下推行依法治校的大背景下,我校虽在制度建设上进行了不少探索,补充了必须数量的管理制度,但一些制度还很不成熟,在焦点、难点问题处理上有不少困惑 。
4、各项改革进程缓慢 。四个教学模式的应用还不能实现常态化,不一样学科改革进程不均衡;四个校本课程的还不能很好的发挥育人效益;有效德育效益的最优化还任重道远 。
5、办学经费极度紧张 。近三年来,学校因承办三次大型现场会、学校改造维修、学校文化建设、办公条件改善等方面进行了很大的资金投入,以致资金短缺严重 。

学校工作自我鉴定


下面是本人收集了一些关于学校相关鉴定内容,如果各位感兴趣,那么一起来了解阅读以下关于学校自我鉴定这篇文章,希望对大家有所帮助哦!