人事辞职信( 二 )


其次,我离职的主要原因是:发觉自己越来越不适应目前的工作环境,自已对目前的工作已熟练掌握,没有更好的学习动力和晋升空间 。
同时,我知道自已在担任公司职位时,有很多不足之处,例如,在招聘公司人员时,也会招聘不到合适的人选;在举办公司年会时,也会有很多考虑不周的地方,在此很感谢领导的谅解和包容 。
**是我人生从业的第一家公司,我希望自己能继续跟公司一起共成长 。但由于我个人原因,我希望在合同到期后不再续签,特提出离职申请,希望得到领导的批准,深表感谢 。
最后,祝愿**鸿运年年!
申请人:×××
XXX年X月X

人事辞职信


尊敬的公司领导:
您好!
来公司一年多了,在人事专员这个岗位的我早已看惯了别人的辞职信,却在敲打自己这一封甚是沉重的辞呈之时,无从下笔 。
我非常珍惜公司大集体给予我这一年多来锻炼、学习、长大的机会,也非常的感谢各位领导、同仁给予我的众多帮助;非常感谢公司给予我这样一个熟悉自己、改变自己的平台,不断的磨练让自己从象牙塔中走到现实 。我欢欣的观察着园区一花一木的长大,愉悦的迎接一张又一张的新面孔,也遗憾的送走一位又一位同仁 。在公司的大家庭里,我学会了很多在学校里不曾接触的东西,也开始学会认真地对待自己的工作,善待身边的每一个人,珍惜这份工作的机会,努力让自己在不断的在错误中长大 。
面对自己的很多过错,我只有感到抱歉,非常感谢各位领导的信任,给予我一次又一次的机会继续在人事专员这个岗位上摸索长大 。我的每一个错误都是由于自己的不够认真、不够负责造成的,鉴于本人的能力有限,现申请提出辞职,希望领导批准!
最后,我发自内心的希望公司鸿运年年!
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意为了xx的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日

人事辞职信


尊敬的领导:
我于200x年7月9日入职,来**两年了,为自已敲打这一封沉重的辞职信,感触万分 。
首先,非常感谢经理对我的信任和教诲,让我在人力资源助理职位上具体接触了薪酬设计及计算、人员的招聘和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订;同时,兼任经理助理职位让我能直接参与公司管理层会议,记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息 。
其次,我离职的主要原因是:发觉自己越来越不适应目前的工作环境,自已对目前的工作已熟练掌握,没有更好的学习动力和晋升空间 。
同时,我知道自已在担任公司职位时,有很多不足之处,例如,在招聘公司人员时,也会招聘不到合适的人选;在举办公司年会时,也会有很多考虑不周的地方,在此很感谢领导的谅解和包容 。