《沟通的艺术》的读后感范文有没有?( 四 )


尤其是做后进生的转化工作,更需要沟通的艺术 。建立良好的师生关系是产生教育效能的首要条件 。只有加强与学生的沟通,师生情感才能和谐融洽,学生才能“亲其师,信其道”,进而“乐其道,学其道” 。尤其是后进生,他们在老师面前往往存在一种自卑心理,本来就不能与老师心心相印,心灵相通,如果没有细致入微的心灵沟通,只凭简单粗暴的批评甚至打骂绝不会取得良好的效果的 。
即使他表面上屈服了,但好景不会长久的 。另外,师生沟通和交流的过程中,如果不注意方式方法,会无意中伤害了学生的自尊和感情,学生与教师的关系必然僵化,那么,老师的用心再怎么良苦,学生也不会领情的,并有可能产生很大的抵触情绪 。如果一个后进生对你的抵触情绪产生一种定势,那么,你将害了这个学生,因为他有可能在后进生的行列中越滑越远,同时你也将被宣判教育的彻失败 。
我想,成功的教育当然取决于多种因素 。但其中一个最重要的因素是教师能否恰如其分的与学生沟通,或者说是否能高质量地与学生沟通 。通常情况下,教师和家长没有耐心与学生进行心灵的沟通,或者会不自觉地使用沟通的杀手锏—-命令、警训诫、讽刺、责难等语言,其结果,学生进行激烈的反抗,或表面的顺从、沉默 。我们教育的目的修正学生,转化学生,启发学生激发他们固有的创造力和想象力,使他们成为健康、自信、自立的人而非单纯的服从的应声虫、小绵羊 。
作为一个演讲者首先要有信心,这样才会有站起来的勇气,才能完善自己的演讲 。再者要有计划,没有演讲稿、材料是不会有好的演讲的 。当然,也不需要你把所有的演讲内容逐字逐句的准备好,你只需要把重点整理出来,排好序,再准备一些相关材料就好了 。沟通不是一种本能,是可以通过后天学习的 。
正式演讲前要先预演,也不是需要你找个人呆呆坐着听你很正式的演讲,只需要在你和朋友们聊天的时候随性的讲出来和他们分享就好了 。你演讲的内容需要讲精讲细,而不能空而广 。所以你要反复的问自己一些细节,挖掘一些重点出来详细讲解 。
演讲最好以自身为切入点,多说说自己,把自己的经历、感受分享给听众,让听众感同身受 。当然,你也可以说说别人的故事,但是要有明确的人事物,要是真实的,不能瞎编乱造 。我们要抓住每个练习的机会,认真完成每一次演讲,经过总结归纳,组合出一套适合自己的演讲方式 。
演讲也要有一个目标,你想要听众学到什么?学到何种程度?或是只是希望他们了解状况就好?你的演讲要始终向着自定的目标前进 。偏离了这个目标,你的演讲就没有意义了 。