教师个人的自查报告范文有没有?( 三 )


(三)新任教师管理和培养情况 。
我校20XX年9月分配新任教师1名,郭金妮按时参加了在西安文理学院举办的新任教师岗前培训 。
(四)特岗教师管理和使用情况 。我校无特岗教师 。
(五)临聘幼儿教师管理和使用情况 。我校无幼儿教师 。
(六)大学区教师交流轮岗情况 。我校符合交流条件的教师杨xx参与大学区教师交流轮岗,为期一年 。
(七)教师绩效工资实施情况 。教师绩效工资能按时足额发放 。
(八)班主任津贴实施情况 。由于经费紧张,学校没有发放班主任津贴 。
(九)乡村教师生活补助政策落实情况 。学校积极配合上级教育部门,落实乡村学校教师国家集中连片特殊困难地区生活补贴,每人每月340元,一季度发放一次 。
(十)教师补充及在册教师上岗情况 。20XX年度我校2名教师退休,补充1名新任教师,现有在册教师16名均按时上岗 。由于教师编制不足,严重制约学校发展 。

教师个人的自查报告范文有没有?


对照小学教师职业道德规范、如何树立良好的师德师风和对优秀教师的要求,我认识到,教师职业道德是指教师在其职业生活中,调节和处理与他人、与社会、与集体、与职业工作关系所应遵守的基本行为规范或行为准则,以及在这基础上所表现出来的观念意识和行为品质 。我认真反思了自己在工作和学习等各方面的情况,现汇报如下:
能够贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家方针、政策的言行;热爱教育、热爱学校,关心爱护幼儿,耐心教导,促进幼儿全面发展;刻苦钻研业务,不断学习新知识;谦虚谨慎、尊重领导,团结,和同事相互学习、相互帮助;听取家长意见和建议,取得家长的支持与配合,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好教育工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念 。严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为教育、为人民服务 。
存在的不足:
1、学习不够深入,专业知识不够完善,教育技术技能依然需要继续学习改进 。
2、在实际工作中,不善于从理论上加以总结,指导实际工作的创造性不够 。
今后努力的方向:
1、剖析自己,虚心接受
剖析自己的过程就是正确认识自己,深刻认识问题的过程,是自警、自励的行动,也是对自己的实际考验 。要做到剖析自己,给自己定位,牢记言传身教,为人师表、有教无类、诲人不倦的教育原则 。
2、加强自我提高