人事部的实习报告如何写?( 八 )


毕业实习是我们大学生必须经历的过程,是理论与实践相结合的重要方式,使我们在实践中了解社会、在实践中巩固知识,实习又是对我们毕业生专业知识的一种检验,它让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,技能开阔视野,又能增长见识,为我们走向社会打下坚实的基础,也是我们走向工作岗位的第一步,同时实习也是提高学生政治思想水平、业务素质和动手能力的重要环节,我们通过实习走向社会,接触实务,了解国情、民情,增进群众观念、劳动观念和参与经济建设的自觉性、事业心、责任感;通过深入基层,了解人力资源管理现状,并加深巩固所学劳动法、合同法等专业知识,进一步提高认识问题、分析问题、解决问题的能力,为今后走向社会,服务社会做好思想准备和业务准备 。
二、实习时间
20xx年7月24日 至8月12日
三、实习地点
新会亚太纸业(广东)有限公司 人力资源部
四、实习报告内容
(一)实习单位情况
亚太纸业(广东)有限公司是新加坡金鹰国际集团旗下的亚太资源集团所属全资子公司 。集团主要业务涵盖四大领域:林浆纸工业(亚太资源集团),农产品工业(亚洲种植集团),特种纤维素与纤维素纤维(赛得利国际集团),能源开发(太平洋油气有限公司) 。亚太纸业(广东)有限公司,主要从事高档文化用纸的生产和销售 。集团的旗舰品牌“百旺”(paperonetm)牌办公用纸完全采用可再生的相思树种植纤维生产,品质和性能优于同类产品,销往全球56个国家 。
亚太纸业有限公司是一家非常正规的外资企业,企业内部的规章制度都相当的完善 。第一次到公司里报到,就感受到了外资企业的工作氛围 。每个人一张独立办公桌和电脑,各自行色匆匆,都在忙自己工作 。打印机也一直在运作,几乎一整天没停歇过 。办公室里还有很多外籍员工,所以也要用英语和他们沟通 。
该公司给每位员工配置了一个账号和密码,用来登录自己电脑的界面 。自己办公内容的所有文件都和这个账号有关 。任何时候在公司任何一部电脑都可以登录自己的账号,取得自己办公地资料,给员工带来很大便利 。公司对于内部资料的保密程度也很高 。每两周系统会提示更换一次密码 。公司内部电脑系统都是统一英文系统,而且不能私自安装其他软件 。因为是英文系统,刚开始接触时真的很不习惯,因此工作时效率很低 。公司电脑的usb接口都不能用,一切可以与外部联系的东西都会受到严格的限制 。学生最喜欢用的qq的聊天软件和外部邮箱在本公司都禁止使用 。
(二)实习内容
短暂的实习生活除了工作经验和知识上的丰硕外,最大的收获莫过于“转变”二字——从校园思维模式到职场思维模式的转变,为今后尽快适应融入职场生涯奠定了基础 。说到从校园思维模式到职场思维模式的转变,就不得不提到角色定位 。从进入公司伊始,就要求自己以职场人员的标准要求自己,不能将学生行为带到工作环境中,但是在学习新的问题时依旧要像学生那样保持谦虚的态度 。以下是我这两个月的实习工作的总结: