(3)管理科学化
时间管理每个公司都有自己的规章制度,就是餐厅也不例外 。我们会排出一个工作时间表来安排所有员工的作息时间,每个员工都有固定的时间上班,每个员工平均每月休息五天,如果员工有无法抗拒的事情,可以和其他员工商量好,在值班经理同意的情况下,进行调整 。如有旷班的情况,会扣除一部分的工资 。按照规定的时间准时上班 。其他人员按照另外规定的时间上班 。餐厅保吃住的人员工作时间以外的活动要在适当的时间告知餐厅负责人 。餐厅要对其成长成才全面负责 。考勤管理由前厅负责人管理和记载,要不定其公布 。有事必须事先请假经经理审批 。
任务管理餐厅设置,一个经理,一个副经理,一个财务干部,一个仓储干部,员工排班表,一个月做一次,让每个员工知道自己每个月的工作计划,另外每个员每月都有大概5天的休息时间 。有关人员工作时间原则上无条件服从管理,有意见事后通过适当的渠道反应 。负责值班人员要在正式上班前做好本部门的基本准备工作 。检查落实没有到位的工作环节 。服务员要准备好冷热水器里需要的水并提前将水烧开 。保管负责加好冷饮机里的饮料 。前厅负责人负责备好当日的各种饮料 。服务员要在正式上班前准备好室内的一切接待准备工作,正式上班后领班检查室内准备工作无误后组织清理室外卫生(每天至少两遍) 。服务员实行作分工制 。餐桌承包到人并实行轮换制 。卫生方面要做到“一尘不染”——餐桌椅从上到下清洁无污迹;用品要用心清洁做到完好清洁干净如新 。物品的摆放要无遗漏按规定的位置和次序摆放 。服务员要做好餐厅分配的其他工作任务包括每天上下午接待前串好分配的肉串) 。没有工作任务时不得聚众打闹闲聊 。不得私自动用餐厅内的娱乐设备 。工作时间娱乐设备由领班负责管理和调试,其他人员不得随便使用和更改 。
店面的布置
快餐店选址
餐厅财务
所缴税款: 7%左右
水电费:1万/月
薪金 :共11200元/月(大厨两人每月各两千,共计4000;服务生8人每人每月各900共计7200)
租金:100平米8万/年
装修费用15万元
装修折旧+设备折旧:3.5万/年
财务预测:平均每人的消费40元;毛利润占总销售额的50% 。
总投资:33万元
投资收益预测表
按照100平米,30个餐位,上座率60%*3来算
消费水平
预测项目
人均消费20元
人均消费40元
人均消费60元
日营销额
1080
2160
32400
月营销额
32400
64800
97200
毛利率
50%
50%
50%
毛利率额
16200
32400
48600
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