消防协议书怎么写？( 五 )

一、甲方责任：
1、负责向乙方宣传国家的法律、法规及上级有关对劳务队伍人员的管理和公司管理规定。
2、经常向乙方进行以“防火、防盗、防破坏、防治安事故”为主的四防教育，按规定督促、检查乙方落实各项治安、消防措施。
3、协助公安机关做好乙方人员暂住户口的办理工作，监督乙方不得招收、雇用无身份证人员及未申请暂住证的人员。
4、定期召开劳务团体负责人会议，研究分析治安状况和存在的治安放火隐患，布置各项任务。
5、对劳务团体中发生的打架斗殴、丢失被盗等现象，及时有效的控制和向有关部门汇报，妥善解决，保护乙方的合法权益，对发现有违法犯罪行为的及时报告公安机关。
二、乙方责任：
1、教育所属人员自觉遵守国家的法律、法规，认真执行《山东省关于外来劳务团体人员治安管理暂行规定》和局、公司的各项治安管理规章制度。
2、必须按规定成立治安保卫工作领导小组，项目负责人任组长，设立专（兼）职治安保卫工作人员，协助项目负责人负责本队的治安保卫工作。
3、对治安保卫工作要执行《预防不主、打消结合》的方针，落实群防群治的政策，维护职工队伍的稳定，确保各项工作的安全。
4、对治安保卫工作要抓严、抓细，对工地打架斗殴、赌博、严重违反纪律的职工要进行严格的管理和批评教育。严重者送交当地公安部门处理。
5、认真审查劳务队伍中的人员身份，不得录用无身份证和不满16周岁的童工。必须做到“三证”齐全，决不允许收留和使用身份不明、负案在逃的不法分子。
6、劳务团体到工地后，必须及时到项目部办理登记手续，做到来人报，走人销，及时向甲方报送所属人员花名册及身份证复印件。
7、及时向项目部及公安派出所申报暂住人口增减变动及管理情况。
8、成建制的劳务团体，要设一名负责人抓治安、消防、保卫工作，并成立相应的治保组织和义务消防组织，做好施工现场的值班、巡视、护场、护舍和各项规章制度的落实，提高自管自治能力。
9、做好经常性的法制教育工作，开展以“防火、防盗、防破坏、防治安事故”为主的四防教育，提高所属人员遵纪守法的自觉性，防止发生治安、刑事案件和火灾事故，加强检查，发现问题，及时整改。
10、必须按规定在防火区域，防火部位，设立明显的防火标志，制度、措施到位，责任到人，配足配齐消防器材，做到安全、有效，完好率达到100%。
11、对发生在内部的问题，要妥善处理，及时通知甲方或向有关部门汇报。对管理不严，致使多次发生治安、刑事案件和火灾事故，将按有关规定从