试用期成长总结怎么写？( 十 ) 「问人人知识网」

7、钟对个人目前工作中的短缺知识进行自学，并注意要工作中不断积累和提升，主要学习熟悉了建设过程中房地产土地交易税费、开发前期费用、建设工程费、基础设施费、其他直接费、设备设施费的构成、标准等工程造价方面知识。
8、按公司新员工入职要求，学习公司规章制度、《平衡积分卡》、《CEO的五大困惑》、《CEO的四大迷思》、《奔跑的蜈蚣》，掌握公司的经营理念、行为准则、价值标准、企业文化，在思想上、行为准则上、行动上与公司保持一致。
9、参加部门外部公共关系维护拓展活动，融洽外部关系，树立公司形象，促进部门工作。
10、按时完成部门内部临时性工作任务，如完成图纸复印、文件拟订、部门应聘人员岗位考试题拟定等。
总结试用期的工作，劳动纪律优秀，工作态度端正，没有突出的工作成绩，有些工作成果离公司和部门的要求还有一定的差距，个人的能力和水平也有很大的提升空间。但多年来养成的实事求是、遵章守纪、勤恳勤勉、追求完美、长于学习、善于总结的特性适应公司对员工的要求，也有助于个人学习成长。我希望在公司良好的发展平台。

试用期成长总结怎么写？

重庆格林绿化设计建设股份有限公司
试用期总结
填写者姓名：刘春涛
所属部门：工程中心所属职级：安全员
入职时间： 2015 年 11 月 2 日填写日期： 2016 年 1 月 21 日
试用期总结请包含以下内容：
一、工作总结：包括试用期工作内容、贡献等；
二、心态学习：包括试用期融入公司、部门的情况，是否学习到了新的知识和技能，期望转正后在哪些方面有所提升等；
三、优缺点分析：包括试用期做的好的地方，不足的地方，不足的地方转正后准备如何改进；
四、合理化建议：包括对本岗位工作、部门、公司的改进建议。
试用期总结正文：（正文请使用宋体、五号字、字间距1.5倍）
我于2015年11月2日加入重庆格林绿化设计建设股份有限公司，2015年11月9日进入江津滨江公园项目部，光阴荏苒，不知不觉已经过去了快3个月，在公司及项目领导的正确指导和项目全体人员的帮组下，结合项目实际情况，针对施工安全管理存在的薄弱环节，突出重点，加强管控，做了大量而有效的安全工作，取得了良好的工作成效，保证了现场安全生产。现将我入职以来近3个月的安全工作总结汇报如下：
一、主要工作内容
1.在项目领导的正确带领下，认真对生产作业区域的设备和人员进行安全职能监督，在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中，杜绝作业人员习惯性违章行为，坚决惩治安全违规行为，掌握威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节。