培优补差工作计划格式怎么样?(19)


针对这些情况 , 准备在对待后进生的转化方面采取以下几点:对学习上有困难的同学 , 我要积极引导他们参与教学活动 , 多鼓励表扬他们 ,  发现其闪光点 , 加强师生之间的情感沟通 , 何况好孩子是不断激励教育出来的 。所以师生关系应在合作、平等的基础上才会建立起融洽的师生感情 。这样才能促进学生学习的进步和思想的提高 , 帮助他们树立自信心 。所以我准备多问他们些许简单的问题 , 让他们有机会体验成功的喜悦 。使后进生充分发挥自己的才能 , 充分展示自己的强项 。多花一点时间了解后进生 , 理解并尊重爱护他们 。在课堂上优待他们 , 不仅做到把阳光送给优等生 , 而且心里要时刻装着后进生 , 时时处处还要为他们着想 。比如面对调皮的学生时 , 我们要有理智 , 不要急躁而冲动 , 要机智而巧妙化地化解问题 , 哪怕冷却一下留到以后想办法妥善处理也行 。尽管后进生普遍存在基础知识不牢的情况 。要对他们定时跟踪调查 , 进行信息反馈 , 检查复习的效果 , 并及时在班里进行表扬鼓励 。也可让他们求助成绩好的同学和其他老师 。
总之运用多种手段使学生的成绩在学习的过程中得到提高 。充分发挥家长与学校的管理作用 , 与家长多联系 , 齐抓共管、促使学生进步 。另外 , 还要给予他们特别帮助 , 例如选择一个尖子生和他们结对 , 进行一对一的帮助 , 做到在课后对他们进行辅导 。

培优补差工作计划格式怎么样?


实施素质教育、面向全体学生 , 就必须做好优秀生的培养和后进生的转化工作 。培优补差工作计划怎么制定?下面是小编整理的培优补差工作计划 , 欢迎阅读参考!培优补差工作计划一一、培养学生良好学习习惯的具体措施
(一)关注每个细节 , 培养学生良好的学习习惯 。
无论是课内还是课外 , 一贯注重培养学生的听、说、读、写的能力 。早读、课上 , 经常鼓励学生大声朗读课文 , 以便培养他们的语感 。课堂交流时 , 学生凡是善于倾听 , 或能敏锐地发现他人回答时的瑕疵或及时予以指正补充 , 均追加他们课堂回答问题的次数 。这样做 , 极大地调动了他们的学习热情 。平时 , 随时检查学生课堂笔记的记录和整理情况 , 以及习题的订正和分析情况等 , 注重培养他们及时记录和订正、反思的习惯 。