学校领导辞职信如何写?( 四 )


班人员、带班干部全部睡岗被乌什县政法委查处通报......
发生这三件事情,我非常心痛,对我的打击很大,我无地自容,都没脸见您们 。我曾2次想递交辞职报告,终因工作任务未完成,目标未实现而收回 。特别是后两件事,那是完完全全不应该发生的,一个是违法的,一个是违反政
令的,我没想到我的员工会做违法乱纪的事,更没让我想到的是我的员工会拿自己的生命开玩笑 。实事求是地说,我对后两者的工作是非常重视的,也是做得非常扎实的、细致的 。这都是我太过相信自己的员工的结果 。公司给乌什县“7.3睡岗事件”定性为是一起管理责任事件,这是公司给我的鞭策,也是对我的激励,作为乌什县分公司负责人要时刻紧绷安全这道弦 。
“7.3”睡岗事件,公司进行了责任追究和处罚,引发了一连串后续问题,被解职辞退的员工将矛头直指我身上,对我进行人生攻击、诬陷,所举报的问题有的偏背事实,有的纯属子虚乌有,就连经过班长、站长、主任协商、讨论,又在周例会上经员工讨论通过的事情,也作为举报材料诬陷我,试想,他的用心何在?目的何在?仅仅是把我扳倒而已?恐怕没那么简单,背后隐藏更大的阴谋 。
作为一个部门负责人,哪些事该
做,哪些是不该做,哪些事情传播到员工,哪些事情传播到管理人员......这一点还
没糊涂吧,如果这都不能把握,还能当这个部门的负责人吗?一些区区小事既不损害公司的利益和声誉,也不侵占员工的利益,在自己的职权范围内还不能做主处理吗?
我承认,在一些问题的处理上,我没有及时向公司第一责任领导汇报,主要是基于公司领导繁重的工作怕受到干扰,分散领导的工作精力,另一个后顾之忧就是怕影响分公司年终目标考核 。因此,我的这个想法是自私的,也是完全错误的,这个教训是深刻的,我也为之付出了沉痛的代价 。这也是我工作近30年首次犯下的错误,更是我短暂人生中的一个污点 。这个污点,对我来说是刻骨铭心的,教育和启发是极大的,我会把它作为一种动力,修正人生航行的坐标,提高对人和事物的辨别能力,处理能力,做任何事必须多长一个心眼 。
造成今天这个局面,不是我所想要的结果,更不是董事长、周总您们所要的结果,我真诚地向您们道声“对不起” 。我能成为浩源的一员,感到非常荣幸,我能为浩源在乌什县的发展壮大做自己力所能及的事,不惜牺牲自己的一切,我感到骄傲和自豪,我已做的最好了 。
从分公司成立、建设、发展我是亲历者、见证者,除我之外,我下面的员工没有一个人有资格给我说三道四 。从一块不毛之地变成绿郁葱葱的标准化站场,从当初日销售量3000立方至现在日销售量13000立方,城镇居民天然气使用基本覆盖,这一切,我也付出了艰辛的努力和