业务员年终总结写法怎么样?( 三 )
在团队中,我还要继续改正的毛病还有很多,比如经常打断别人的谈话不顾及别人的感受,过于霸气外露容易起冲突,过度表现自我不谦虚等等 。
对这个行业到现在也是认识初浅,还有很多需要去学习的方 。在电话沟通中让双方都有所收获才是最佳的状态 。针对市场上的工艺,做法,居众本公司的工艺,产品了解还远远不够 。这些需要去学习 。
公司的制度,运作,文化,都非常适合我们 。公正,公开,公平 。每个人都有机会,只要勇于把握 。
业务员年终总结写法怎么样?
我是今年x月xx日进入xx公司的,回首一年来的工作,尽管我为公司的贡献微薄,但总算迈出了跨行业发展的第一步 。通过一年来的学习工作以及跟各位同事的相互沟通,让我从大家身上学到了不少的业务技巧和谈判能力 。有了这些经验做铺垫,相信在以后的工作当中我会更好的在自己的岗位中独立成长起来 。如今我已完全的容入到这个集体当中了,感谢大家在工作中给予的帮助 。现将20xx年的工作总结如下:
20xx年我的主要工作在A区和C区做市场开发 。一共开发17个加盟店,各店首批回款分别是(xxxxxx),总回款:171600元 。通过这么长时间的工作积累,总体上对自己的成绩很不满意,主要体现在以下几点 。
1、没能达到预期的目标 。
2、对本行业的市场开发经验不够丰富,韧性能力和业务技巧没有得到突破,市场开发能力还有待加强 。
3、前期对公司相关政策的理解还不够深入,如对售后服务、促销活动的具体操作等事项,导致不能及时解决客户提出的问题 。
4、在谈判上表现得不够强势,对自己现有的市场区域以及公司产品没有足够的信心 。
原因分析及经验总结:
1、工作中没能达到预期的成果 。主要是对本行业市场的了解不够深入,对产品知识掌握得太浅,不能十分清晰的向客户解释,对于一些棘手的问题不能快速拿出一个很好的解决方法,导致客户对我们失去信心,印象不好,影响后期回访 。接下来要加强对区域市场的了解,及时关注行业动态,拓展知识面 。
2、前期工作缺乏信心 。因为之前没有去想客户后期的维护问题,等到真正把客户开发出来以后,发现后期操作很吃力 。主要是对后期维护、促销活动等这一块没有深入了解,导致不能很好的为客户服务,以至于客户失去信心,同时自身也会失去信心受影响 。
3、加盟政策 。争取厂家更大的支持,比如在物料、店内外广告宣传等一些可以协助加盟店提升店面形象的资源 。这样我们在跟客户谈判是时跟其他品牌相比就会有很大的优势,有利于谈判的达成 。
4、客户拜访 。一是陌生拜访客户时太过于盲目,撒网式的拜访,没有目的性 。只有有目的性的去跟踪拜访,对于拜访过的客户,先预约再去拜访 。这样才会有更好的效果 。二是没有及时回访意向客户 。对于那些电话到公司来咨询的客户,应该及时的上门回访,展示我公司的产品给他们看,这样有助于达成协议 。
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