公司文秘的工作内容怎么写?( 三 )
行政文员
行政文员工作涉及面较广 , 事务较繁琐 , 对完成工作的质量效率也有一定的要求 。那么 , 行政文员应该具备的基本素质和技能要求有哪些呢?
他应能独立操作计算机 , 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公自动化软件及Internet邮件收发和处理技巧 。熟练运用各类办公自动化设备 。
同时应具备良好的记忆力以及对时间的分配和沟通协调能力 , 还要有较强的保密意识 。具有良好的文字组织和语言表达能力 , 中英文打字速度快 , 能熟练操作五笔输入法等汉字输入法 。掌握常用英语口语 , 有较好的英语阅读和写作能力 。
文员
办公室文员(会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发)工作职责:
1. 接听、转接电话;接待来访人员 。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作 , 做好办公室档案收集、整理工作 。
3. 负责总经理办公室的清洁卫生 。
4. 做好会议纪要 。
5. 负责公司公文 , 信件 , 邮件 , 报刊杂志的分送 。
6. 负责传真件的.收发工作 。
7. 负责办公室仓库的保管工作 , 做好物品出入库的登记 。
8. 做好公司宣传专栏的组稿 。
9. 按照公司印信管理规定 , 保管使用公章 , 并对其负责 。
10. 做好公司食堂费用支出、流水账登记 , 并对餐费做统计及餐费的收纳、保管 。
11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表 。
12. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理 , 严格借档手续 。
13.社会保险的投保、申领 。
14 .统计每月考勤并交财务做帐 , 留底 。
15 .管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭 。
16. 接受其他临时工作.
秘书
秘书是掌管文书并协助机关或部门负责人处理日常工作的人员 。
1998年5月 , 国家劳动部(现人力资源和社会保障部)在其新颁布的《秘书职业技能标准》一书上将“秘书”概念定义为:专门从事办公室程序工作 , 协助领导处理财务及日常事务 , 并为领导决策及实施服务的人员 。
目前我国秘书从业人员约达2300万人 。
我国外资企业秘书分三类:
初级秘书——以接电话、发传真、收发信件等服务型为主;
中等秘书(一般性秘书)——用英文写一般信函、起草报告和准备会议等 。多为大专或本科毕业 。
高级秘书(经理助理)——能起草重要的合同文本、懂法律、税务知识 , 有应急处理能力 , 有较强的语文素养和较高的应用写作能力 。
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