团队的重要性( 三 ) 「问人人知识网」

三：
团队建设的重要性
有这样一个故事：一只兔子坐在山洞口打字一只狐狸跳到它面前说：“我要吃了你！”兔子说：“等我把这论文写完也不迟。”狐狸十分个性：“你能写什么论文？”“我的论文题目是《兔子为什么比狐狸更强大》。”“这太可笑了你怎样可能比我强大？”兔子一本正经地说：“不信你跟我来证明给你看。”它把狐狸领进山洞狐狸再也没有出来。
”狼十分个性：“你能写什么论文？”兔子说：“我的论文题目是《兔子为什么比狼强大》。”兔子又把狼领进了山洞狼也没出来。过了一会儿兔子和一头狮子走出了山洞狮子打着饱嗝说：“你干得不错这天我吃到了十分丰盛的美餐。”这个故事能够给团队建设带来启发在团队中各个个体透过相互作用构成合力。
预期的高管理者首先想到的可能是团队中个体素质的问题诸如知识水平、思想境界等。其次团队所表现出来的效率与其成员的个人水平在某种状况下并不呈正相关联强强联手后并不必须带来高效率团队的效率不仅仅取决于个人的素质还取决于个体之间的联合。
太弱小而狮子则十分强大但这不仅仅没有影响他们所组成的这个团队的效率反而使其具有了高效率狮子正是借助兔子的弱小才成功地使狐狸和狼受到迷惑从而保障了自己的美餐同时兔子也是借助狮子的力量增强了自己的信心大敌当前面无惧色从而保障了自己的迷惑伎俩的成功。在这个故事中兔子和狮子的配合恰到好处。设想一下如果合作的不是兔子和狮子而是两只兔子和两只狮子其结果必然是兔子成为狼和狐狸的美餐而狮子也只能忍受饥饿的煎熬。这个故事给了我们很多启示正像我们企业文化中核心价值观的“团队致胜”我认为要建设高效率的团队需要把握以下几个重点：第一、
成员应对团队具有强烈的归属感把自己的前途与团队的命运联系在一齐愿意为团队的利益和目标尽心尽力并维护这个团队的存在；第二、
精神实质不是要团队牺牲自我而是充分利用和发挥团队成员的个体优势；第三、
四、严明的规章制度和组织纪律至关重要纪律严明不仅仅是维护团队利益的需要也有助于保护团队成员的根本利益。团队建设对于一个企业来说是至关重要的尤其是我们系统集成部门部门是一个大团队而一个个的项目组又是一个个小的团队。我们想要顺利的完成一个项目缺少团队合作是不行的。
明天才会更完美。