个人职业目标|大学生个人职业规划( 三 )


三、综合第一部分(自我剖析)及第二部分(职业定位)的主要内 容,得出本人的职业定位的 SWOT 分析: 4 现在结合本人的具体情况,包括本人的毕业院校、学历、专业、学 业、个人特长、获奖情况和职位意向来进行 SWOT 分析 。Strengths (优饰) 在专业上具有优势,有较强的组织、沟通能力;做 事严谨细心 动手能力较强 Weaknesses 劣 文凭缺乏优势;缺乏毅力、恒心;社会经验缺乏; ( 势) 专业知识掌握不够全面 Opportunities 学校政策的大力支持;银行提供订单名额;相关金 (机会) Threats 胁) 融业提供岗位 (威 来自其他应聘者的竞争;职业素养不够; 职业目标 职业发展策略 职业发展路径 支行副行长 毕业后进入一家银行 从柜员——综合柜员——大堂经理——支行 副行长四、目标与实施:
本人总体发展规划如下: 计划名称 时间跨度 总目标 大学毕业时 要达到银行 要求的基本 技能水平 计划内容 学好银行会 计及综合柜 台业务等相 策略和措施 大二以专业 学习和掌握 职业技能为 短期规划 (21 2010—2012 —23 岁) 年 提高专业 交专业课程 。主,全面提升自 己的职业素 养,利用假期 去积累社会 工作经验 。知识水平,大 三强化技能 中期规划 (24 2012—2017 —28 岁) 年 毕业后五年 内要成为综 合柜元 第一年从试 用工转正式 积累工作经 验、人脉,多 柜员; 第五年 交朋友,学习 成为综合柜 员 相关的知识,提高专业知 道水平 。长期规划 (29 2018—2048 ——58 岁) 年 成为一名行 支副行长 第十年成为 以实现自我 大堂经理; 价值为主,最 实 终成为一名 支行副行长 现自己的目 标。
五、结束语
计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效 。任何目 标,只说不做到头来都会是一场空 。然而,现实是未知多变的,定出 的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑 。其实,每个人 心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都 有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺 。一个人,若要获得成 功,必须拿出勇气,百思特网付出努力、拼搏、奋斗 。成功,不相信眼泪;成 功,不相信颓废;成功不相信幻影,未来,要靠自己去打拼!