社保与养老保险区别（你了解养老保险和社保的联系吗？）
很多朋友尽管参保，却并不了解我们的保险 。尤其是大家在对有关概念存在着一定的误解，甚至不清楚养老保险和社保有什么区别 。让我们仔细介绍一下 。
社会保险是一个大的范畴 。社会保险实际上是依据社会保险法的有关规定来进行范围明确的，主要包括基本养老保险、基本医疗保险百思特网、工伤保险、生育保险、失业保险 。生育保险，国家要求将于2019年底之前并入基本医疗保险 。每一项保险都有其针对的待遇 。
养老保险和医疗保险，实际上又可以分为两类：职工基本养老和医疗保险，以及城乡居民养老和医疗保险 。



社保是如何诞生并演变的？国家最早的社保应当是叫做劳动保险 。源自于1951年政务院公布的《劳动保险条例》 。这一劳动保险实际上包含了现在的养老、医疗、工伤和生育保险的功能 。当时并没有自由流动的劳百思特网动力市场，所以也就没有失业保险 。
最初建立的劳动保险制度，确立了很多标准 。比如说养老、丧葬、抚恤、救济、残废、工伤、生育等等很多种待遇 。现在我们很多地区企业的一些抚恤、丧葬待遇仍然沿用劳动保险条例的规定 。
劳动保险基金原先是有工会管理 。1969年财政部发布了《关于国营企业财务工作中几项制度的改革意见（草案）》，规定国营企业一律停止提取劳动保险基金，企业退休职工的开支改在营业外列支，就成了工资之外的费用，也就是“退休费” 。由于当时的企业几乎都是国营集体企业，劳动保险基金没有了收入来源也就不了了之了 。




1978年以来，随着经济快速发展，在1986年10月，国家又率先在国营企业实施劳动合同制，并要求劳动合同制工人缴纳退休养老基金 。1991年国家又对企业养老保险制度实行全面改革，要求全面推行养老保险制度 。1998年国家对公费医疗制度进行改革，建立起职工基本医疗保险 。1999年建立起失业保险制度，2003年建立起工伤保险制度 。2011年7月1日随着社会保险法的实施，生育保险也实现了法定 。
养老保险在整个社保中是最重要的实际上养老保险缴费比例在所有社会保险中是最高的 。目前职工本人需要承担缴费基数的8%，用人单位需要承担缴费基数的16%（个别地区低于16%），合计24% 。即使是灵活就业人员参保缴费比例也最低达到20% 。剩余的医疗、工伤、生育、失业等4项保险，合计也就是养老保险的一半多一些 。



2018年，全国职工基本养老保险基金收入5.百思特网01万亿元、支出4.46万亿元，结余6500亿元，累计结余超过了5万亿元 。养老保险约占全部社会保险基金收支及结余的2/3以上 。
所以，养老保险是社保的一部分，但是却是社会保险的最核心、最重要的部分，是社会稳定的基石，具有不可替代的作用 。