公司计划方案如何写?(14)
5.目前只有部分国际先进企业能够做到设备零故障,设备零故障只能作为一个长期目标来实行 。
6.推行设备管理后,由于所有交接均采用书面交接,部分操作略显繁琐,因此推行阻力较大 。
公司计划方案如何写?
一、成立XX公司工会时间表
20xx年2月-3月,成立XX公司工会,在地区工会进行注册,并挂牌运行 。
二、成立工会职能
(一)工会在公司发展中的作用
私营公司建立工会组织,这对于建立稳定和谐的劳动关系,维护职工合法权益至关重要 。
1、有效合理的沟通渠道
沟通是员工参与管理重要途径,公司要取得长远的发展必须由所有的利益相关者共同治理 。员工也是也是的利益相关者,公司经营的好坏直接关系到员工的切身利益 。因此,为了维护自身的利益,员工也应该参与公司的管理 。而员工对企业管理的参与途径就是与管理层进行沟通,向管理层提出建议 。由于员工自身素质的制约,员工的意见并非都是合理的,需要一个组织对员工的提议进行收集和整理,这个组织就是工会 。
2、劳资关系的协调
工会作用的核心就是维护职工的合法权益,协调劳动关系 。工会对本公司执行国家、地方以及公司颁布的有关劳动管理、职工奖惩、工资福利、劳动安全卫生、社会保险等法
律、法规和规章的情况进行监督 。对违反法律、法规有关规定的,工会有权要求公司在一定的时间内纠正,对处理不当的,工会有权要
求重新处理,必要时工会可以向有关部门反映 。同时工会应当支持公司的合法生产经营,教育职工认真履行劳动合同,完成生产和工作任务 。这样可以做到以人为本,共赢互利,使广大职工都能共享公司发展的成果 。
3、推动公司的企业文化建设
众所周知,企业文化建设在公司的发展中有着重要的作用,工会协助公司对职工进行职业道德教育,组织职工学习科学文化知识,开展职业技术培训和岗位培训,组织职工开展有益于身心健康的文化体育活动,活跃职工的文化生活,推动了公司企业文化建设工作 。同时可以在工会的活动和工作过程中为公司的发展发现人才,推荐人才 。
4、关爱员工
为了体现公司的员工的关心,工会将代表公司搞好职工家庭的婚丧病困的慰问和探望工作 。具体包括职工的婚礼,退休职工的探望,职工患较大疾病的探视和慰问,以及职工家庭的丧困慰问和补助等 。通过这些工作,给员工一个家的感觉,有助于提高员工对公司的感情,并将其转换为工作的动力 。
工会作为职工群众自愿结合的组织,不仅代表和维护职工的具体利益,而且作为公司的一个组成部门,有责任调动职工的积极性和责任感,为公司的发展贡献力量 。简而言
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