开展常规比教学活动总结( 五 )


活动流程
我校“课内比教学”活动分两个阶段进行 , 一是上半个学期的常规听评课活动 , 为教学比武热身;二是下半个学期集中组织中青年教师基本功比赛 , 开展教学模式、教育理念的对撞 。
一、团队参赛 , 各司其责
每个参赛团队由一名高级教师或骨干教师牵头 , 组织同学科不同年龄层的三到四名教师组成代表队 , 代表队由牵头人冠名 。牵头人为该代表队指导老师 , 负责指导本组成员完成包括备课、说课、讲课、评课、反思等一系列活动;一名主讲人 , 负责本组主讲一节比武课并作好课后反思;一名主评人 , 负责对主讲人的比武课进行评价 , 并作好全组评课人的评课记录;同时根据本组情况指定一人为说课或备课人 , 负责教案的设计、说课稿的撰写 。每一次活动我校都有二十多支代表队报名参赛 , 参与到此项活动中的老师近百位 , 确保了中青教师的全员参与性 。
二、设计新颖 , 组织严密
中青年教师教学基本功比赛从十一月下旬至次年元月初 , 历时一个半月 , 活动由教务处统一发出 , 原则上除担任评委的高级教师、骨干老师外 , 其余高级教师、骨干教师都应领队参赛;教务处根据报名情况编制活动秩序册 , 明确每一阶段的工作任务;学校分文科组和理科组成立评审委员会 , 分别在两个周时间内完成备课、说课、听课、评课的评审工作 , 每位教师讲课 , 同年级同学科的老师甚至其他年级同学科、不同学科的老师也参与听课、评课 。每届比武活动参与听评课的教师达六百余人次 。并针对小组的比武活动写出小组工作小结 , 教务处根据以上小结对本年度教学比武工作作出总结;十二月底元月初召开全体教师大会 , 对比赛优胜代表队和“最佳授课奖”、“最佳板书奖”、“最佳教案奖”、“最佳说课奖”、“最佳风采奖”、“最佳反思奖”等单项奖予以表彰 。
三、资料完备 , 为后阶段工作提供范本
教务处注重资料的收集与整理工作 , 活动结束后形成《教学比武资料总编》、《教学比武资料汇编·教案》、《教学比武资料汇编·说课稿》、《教学比武资料汇编·评课记录》、《教学比武资料汇编·课后反思》等 。同时 , 《实中教育科研》杂志为为教学比武开辟特刊 , 将比武活动中优秀的课例、教案、说课稿和精彩的点评予以刊载 , 以此辐射和影响教师 , 使活动的组织有始有终 , 高潮迭起 。