李强学习心得怎么写?(15)


一、珍惜自己的工作 。今天 , 在我身边 , 有数以万计、刚刚走出校园艰难择业的大学生 , 也有很多下岗的员工 , 而我很庆幸 , 拥有一个可以为之奋斗的企业 , 拥有一间窗.
明几净的办公室 , 拥有一份属于自己的工作 。说句实话 , 我感到非常的幸运 , 不用穿梭在人才市场 , 忐忑不安、焦虑不堪的去应聘 。李强老师说得对:我们应该对我们公司感恩 , 对我们领导感恩 。在这里 , 我感谢山木给了我一个展现自己的舞台 , 给了我一个发展自己的平台 。
二、工作心态的转变 。以前我也和一般人想的一样 , 到公司就是为了好好的工作 , 努力的赚钱 。是李强老师的“心在哪里 , 收获就在哪里”这句话点醒了我 。曾经听过一位教授讲课 , 说过这样一句话:人人都说水到渠成 , 其实反过来也是一样——“渠道水成” 。也就是说:只要努力工作 , 先把渠挖好 , 水自然就一定会到 。推之及人 , 则是:来到公司 , 把心落下 , 尽自己最大的努力为公司工作 , 自然自己也会成功 。
三、做精做透才叫“长” 。把每一件事情做好就是不简单 。黄金萍老师说:“黄金宝老师说你做事很细心” 。我说:“我做的都是小事 。”黄金萍老师就说:“把平常的小事都做好就是非常优秀” 。当时我不是很理解 , 觉得没有做过什么大事 , 也不值得一说 。听到李强老师讲的“把一件事情做精做透就叫长”之后 , 我理解了:不能把平常做的小事情不当事 , 把这些小事情都做得完美了 , 那也会是我的“一技之长” 。就和我们发简章一样 , 十几年都如此 , 也是我们的一个特长 , 因为我们“坚持” , 这个没有任何人可以和我们相比 。
四、我们的品牌不是靠老板 , 不是靠广告 , 而是靠公司每一位员工把螺丝拧紧 , 精益求精 。虽然这句话是在一个案例的背景下说出来的 , 但是作为管理层 , 有义
务把激励自己的员工、管理好自己的员工 , 服务好自己的员工 , 尽量把任何的事情都做的流程化 , 让员工严格按照流程来做事 。
五、努力做事 , 只能把事做对 , 用心做事 , 才能把事做好 。就像李强老师讲的那个三个石匠的案例 , 面对同样工作的三个石匠 , 有着不同的看法 , 而这不同的看法导致了三种不同的“结果” 。而我要学习这第三个人 , 在艰苦的工作中锤炼自己的意志 , 与同事的紧密合作 , 服务好我们的员工 , 对任何事情都要有责任心 。不能简单的为工作而工作 , 也不能为薪水而工作 , 做任何事情都用心 , 就像李总经常表扬常老师一样 , 他就是对工作非常的用心 , 很多事情都是想在我们的前面 , 我应该向他学习 。同时 , 我们也应该看到工资背后蕴藏的巨大成长和锻炼机会 。在工作中 , 我要把自己定位于成长和快乐 , 让自己保持快乐的工作 。