教师师徒结对工作计划怎么写?(15)


(二)徒弟:
1.带着教学实际中需要解决的问题,或根据自己专业发展的需要或就自己面临的业务问题,有选择地与师傅进行交流;
2.完成师徒协议中规定的任务,解决问题 。
3.努力提高教学技能和教育综合能力 。
4.克服教育教学中的低效行为或高原现象 。
5.积极探寻专业发展的新途径,采取新对策,在自我反思与行动研究中不断提高教学的有效性,在积累教学案例、叙事的过程中提高自己的专业水平 。
6.通过各种杂志、书籍、网络等现代工具提升自己的理论知识,向师傅请教如何将理论恰当的运用到平常的教育教学活动中去 。
7.请师傅进堂听课,多提宝贵意见,取长补短 。
8.一个教师,班级管理、教学常规最重要,因此很多事情都要多运用好的方法,组织好班级的常规 。让孩子的在动静交替中更好的学习、科学的学习 。让孩子在开心、愉悦的环境中乐观、积极的接受知识 。
9.多发现问题,多思考请教师傅,及时发现问题解决问题 。因此我想作为新的教师因该敢于发现创新,还要虚心向优秀的老教师学习,吸取精华 。

教师师徒结对工作计划怎么写?


一、学习内容:
1.每月邀请师傅至少来听3节课,每个学期也至少去听师傅5节示范课 。在交流中升华理念 。
3.和师傅一起观看优质课,一起讨论,深入领会名家的优秀教育教学理念 。
4.邀请师傅指点备课,每学期开设一节校内汇报课 。
5.经常和师傅沟通,探讨在教育教学上的疑惑和想法 。
6.同步进行教育教学中某方面的方法探究,积累案例、论文素材 。
7.在撰写案例和论文方面,经常向师傅请教,请师傅指点 。
8.平日里遇到什么教育教学当中的问题无法解决,主动和师傅交流 。
二、活动内容
三月份:
1.制定成长计划;
2.与师傅交流教学中的想法;
3.聆听师傅的课、交流;
四月份:
1.听师傅的课,并进行交流;
2.准备一节信息技术与学科整合课
3.共同阅读先进的教育理论书籍;
4.邀请师傅随堂听课;
五月份:
1.共同探讨名家课例;
2.和师傅交流教育教学中的困惑;
3.邀请师傅随堂听课,评课;
六、七月份:
1.听师傅的课,并进行交流;
2.与师傅交流教学中的想法
3.共同阅读先进的教育理论书籍;
4.完成个人总结 。
三、自我期望
1.多学习:严格要求自己、认真工作、虚心学习;每学期至少读5本教育、教学方面的书,并做好笔记或摘抄 。
2.多交流:积极参加学科教研活动,充分利用网络等手段,增进与他人之间的相互交流、互相学习,达到共同进步 。