物业年终总结如何写?( 三 )


最后,感谢各位领导能够提供给我这份工作,使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照 。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能补拙,只要我们彼此多份理解、多份沟通,加上自己的不懈努力,相信xxx公司明天会更好!

物业年终总结如何写?


尊敬的公司领导:
您好!首先,感谢领导给我这次评选优秀员工的机会 。我于XXXX年X月X日应聘入职XXXXX从事前台助理一职 。在这个平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事 。在这里我学到的不仅仅是物业专业上的知识,更多的是我学到了很多为人处世的道理,与员工、领导的沟通与协作当中,深感自已日益成熟与进步 。
这一年多来,在领导指导和同事帮助下做了以下工作 。
一、处理日常业主、住户的来访/来电接待与投诉
刚到君兰,首先就是要熟悉业主、住户情况,与业主沟通,搞好关系 。俗话说知彼知己,百战不殆 。到现在我已经熟悉大部分业主的基本情况,也能较好的处理业主日常报修与投诉 。从怕业主投诉,到现在业主的投诉中不断的完善自己的工作 。在处理业主投诉时能做到:
真心诚意地帮助业主解决问题,识别及满足他们的真正需求,满怀诚意地帮助用户解决问题 。只有这样,才能赢得用户的信任与好感,才能有助于问题的解决 。2.对待用户投诉有失控情绪时,要耐心作好思想工作,说明原因 。把予盾处理在萌芽之中,即使用户言谈中有不对的,也要把“对”让给用户,与用户争议只会激发矛盾 。3.不损害公司的利益,解决用户投诉,目的是帮助用户解决问题,树立物业管理服务企业良好的社会形象,因此,在解决的问题的过程中也不能一味的迁就用户,而应坚持有理有据有节的原则,妥善地解决问题,争取得到用户满意,企业又不蒙受损失的双赢结果 。在投诉过程中做到接诉--聆听--判断处理--回访--总结 。1.接诉,礼貌是做好投诉处理工作的基础 。投诉接待环境是影响处理工作的第一关;2.聆听与记录,诚意听取用户的投诉 。认真记录事故的要点 。3.判断、处理,快速判断、迅速反映、及时处理 。经过判断分析,当找到问题所在,应以积极的正面态度回应用户,如告诉他会怎样处理等 。4.回访,是建立信任,弥补因种种原因造成失误的重要环节,也是检查工作质量,与用户沟通,搞好关系的最好机会 。5. 总结,发生这次投诉的原因是什么从这次投诉处理中学到了什么在从今后的工作中怎样才能避免类似情况的发生,需要作哪些方面的调整 。