班组愿景精选10篇( 三 )

2、有德有才破格重用。
3、尊重人才真心真意服务人才全心全意;培养人才一心一意使用人才诚心诚意。
4、无功便是过平庸就是错。
5、贤者上能者中立者下智者侧庸者退。
6、企业即人：成也在人败也在人。
7、有德无才培训任用。
8、管理是严格的爱培训是最大的福利。
9、以人为本是组织的核心。
10、唯才是命爱才之德识才之能用才之长。
11、培训要付出不培训将付出更多。
12、发展靠人才支撑业绩靠人才创造。
13、用人之长容人之短。
14、不转机制就转岗不换观念就换人。
15、要以岗位招人不能以人定岗。
16、全员培训同步提高创新进步。
17、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才尤其是需要聪明的人才。
18、金钱只有诱惑力事业才有凝聚力。
19、唯才是用唯德重用。
20、选人要正用人要公;育人要勤管理要严。
21、人人是人才赛马不相马。
22、员工没有业绩没有发挥优势就是人力资源的浪费。
23、有才无德限制录用。
24、机制激励人文化塑造人感情温暖人事业凝聚人。
25、人力资源的浪费是企业最大的浪费。
26、不敬业就失业;不爱岗就下岗。
27、宁可小材大用不可大材小用。
28、用好现有人才稳住关键人才吸引急需人才储备未来人才。
29、市场如水企业如舟质量象舵人是舵手。
30、尊重人的品德重视人的智慧;承认人的价值珍惜人的感情;维护人的尊严提高人的素质。
31、把人才作为资产来经营来管理。
32、岗岗有人才绩效论精英。
33、科技是第一生产力人才是第一资源。
34、人才是利润最高的商品能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。
35、以公正之心选人以道义之理待人。
36、无德无才坚决不用。
37、以人为本以德为先为自己的工作加油为别人的成功喝彩。
38、员工培训是企业风险最小;收益最大的战略性投资。
39、不识人才是失职浪费人才是渎职人尽其才是天职。
班组愿景六：
班组愿景
白银供电公司保护组愿景
1、宗旨：甘当重任、敢于负责、创国内一流班组。“国内一流班组”是保护组的奋斗方向和远大理想是班组一切工作的目标追求。到达“国内一流班组”需要高度的职责心和奉献精神需要做超多繁重、细致的工作。
2、工作：养成严谨、细致、团结、协作、求是、创新的工作作风。为基建带给支持做好参谋；为生产夯实基础推动提升。继电保护技术不断发展继电保护装置不断更新换代；保护整定计算工作参数众多配合复杂缺少典型性普遍个性化；选取方案要透过超多的计算和比较才能遴选出保护效果优异的定值使“四性”得到较好的兼顾和满足。要做好工作既要吃透保护原理、继承前人求是又不能墨守陈规务必有所突破以适应新技术、新装置和千差万别电网实际的要求创新。计算数据务必抓牢现场参数的试验结果、方法科学、不能随意经验化严谨；母线系统阻抗、各设备参数、短路电流以及保护定值的计算务必准确不能有一个数据的错误细致；所有工作需要计算人、审核人和班组其他人员通力配合、协调一致才能做好团结、协作。提前准备用心协调保证基建工程的及时投运促进网架的优化和完善为电力生产和电网安全运行打下坚实基础；科学合理的定值整定方案提高了电网运行的稳定性简化了电网运行方式；同时积累运行经验和经验数据为下面电网规划中优化网架结构和保护配置带给参考依据。