四、加强基础护理 ， 规范工作秩序 。
1、严格执行消毒隔离制度 。每次操作前洗手;做好每天治疗室病房空气消毒 ， 严防医源性感染 。
2、切实做好晨晚间护理 ， 基础护理到位 。保持患儿床单位清洁整齐 ， 环境温馨、舒适 。
3、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房、业务查房等制度 。

儿科护士长工作计划如何写？

一、认真形势 ， 统一思想 ， 坚定信心努力完成各项工作科室无论从管理、服务、还是追求质量给我们均提出更高更严要求 ， 认真形势 ， 统一思想 ， 树个人形象 ， 树科室形象 ， 树卫生院品牌 ， 从自身做起 ， 高标准、严要求 ， 树立“院兴我荣 ， 院衰我耻”思想 ， 虽然我们目前面临困难较大 ， 但新型合作医疗给我们带来机遇和挑战 ， 靠精湛的技术和优质的服务来赢得患者 ， 争创“双赢”全科上下团结一心 ， 增强凝聚力 ， 坚定信心 ， 努力完成各项目作任务 ， 我们坚信 ， 有各级领导大力支持 ， 有院科两级正确领导 ， 更有全体职工齐心协力 ， 我们一定完成各项工作 ， 使人民群众真正放心满意 ， 内儿科工作计划 。
二、转变服务理念 ， 强化服务意识
1、人性化管理：科主任、科护士长首先要转变观念 ， 不断学习管理经验 ， 提高自身管理水平 ， 反对一言堂 ， 提倡以人为本管理方式 ， 开展人性化服务 ， 人性化管理 ， 根据不同层次患者 ， 应用不同服务方式 。加强同志间沟通 ， 加强医患、医护之间沟通 。科主任、护士长敢抓敢管 ， 不做老好人 ， 科室弘扬正气 ， 使科室成为一个团结拼搏积极向上的团队 。
2、改进服务措施
①新入院病人热情接待
②宣教认真仔细
③及时处置新病人、力争在5分钟内 ， 30分钟内输上液体
④危重病人立刻处理 ， 5分钟内输上液体
⑤护送危重病人检查 ， 主管医生 ， 主管护士
⑥保持病区干净、明亮适舒 ， 坚持周二卫生日
⑦彻底转变观念 ， 彻底消除生、冷、硬现象及无人应答现象
⑧出院时送出病区 ， 道一声“安康” 。
三、完善各种规章制度 ， 成立各种管理组织按照医院管理年活动要求及医院安排 ， 熟悉15种核心制度 ， 首诊医师负责制 ， 病案书写、讨论、会诊、危重病人抢救制度人手一册 。

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