教师学时培训自我鉴定怎么写?( 四 )
教师的.地位在学生心目中是至高无上的 , 对学生是最具有号召力的 。学生崇拜的、最信赖的 。要想做个好教师 , 就得多学习借鉴别人的经验 , 在实践中不断的完善工作方法 , 并且不断完善班级管理制度 。经过这次培训 , 学习专家教师的先进经验 , 能使我们的工作更简便有效 。下头我谈谈参加这次培训的体会:
一、要实现主角转变 , 做孩子健康成长的引路人 。
教师不仅仅是学生的学习伙伴 , 也是学生健康成长的引路人 。
1、要理解孩子的心灵世界 。苏霍姆林斯基以往说过:“教育艺术的顶峰就是师生间心灵交往的和谐境界 。”所以我们可用多种方式常和学生进行心灵约会 。2、要理解孩子在错误中成长的规律 , 教师要有一颗宽容的心 , 善待孩子犯下的错误 , 允许孩子在错误中成长 , 走向成熟 。3、要关注弱势群体 , 实施公平教育、和谐教育“公平正义比太阳还要有光辉 。”如果我们给学生一个机会 , 他往往会给我们一个奇迹 。
二、要善于激励学生 , 培养学生的自信心 。
好学生都是夸出来的 , 一句“你真棒!”是一把开启学生自信的金钥匙 。听了讲座后 , 让我更深刻地认识到赏识教育对于班主任工作的重要 , “数子一过 , 不如奖其一功 。”
每个人的心灵深处最渴望得到别人的肯定 。所以我们不经常责备和批评学生 , 要贯彻奖励为主 , 惩罚为辅的正面教育原则 , 如果一个班级受到表扬多 , 则这个班级学生思想品德、纪律、成绩就会越来越好 , 因为表扬使学生扬长避短 , 促使他们不断提高 , 相反如果一个班级经常受到批评 , 便会失去信心 , 就会使他们自暴自弃 , 很难提高 。有句话说:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛顿;你的讥笑中有爱迪生 。所以 , 在教育学生中少批评、惩罚 , 多去发现学生的“闪光点” , 给予肯定和鼓励 。
学生最关心的是教师对他的看法 , 最大的愿望是得到教师的关心和爱护 , 尤其是应对问题学生时 , 如果能尽量发现他们的优点 , 然后真诚地去赞赏他们、鼓励他们 , 那么你会发现 , 学生个个都是那么可爱、那么优秀 。教育学生首先要学会“生活上知足常乐 , 同学之间助人为乐 , 学习上自得其乐 , 身体健康欢乐” , 从而树立学生正确的人生观 。
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