为什么愿意从基层做起,多部门表示：鼓励毕业生到基层，此举是出于哪些方面的考虑？

1、多部门表示:鼓励毕业生到基层,此举是出于哪些方面的考虑?鼓励毕业生到基层工作是出于下面几点考虑：一、提高毕业生的就业率。二、提高乡镇发展。三、缓和就业压力。四、让毕业生专所学专业得以施展。
一、提高毕业生的就业率。2022年我国应届毕业生达到了1076万人，但是截止至2022年4月27日，大学生的就业率仅仅为23.6%，这代表着有几百万的毕业生没有找到工作，只能闲置在家。
而如果毕业生愿意从基层做起的话，那么他们有知识有文化，回去肯定是能解决就业问题的，所以鼓励毕业生到基层工作，其实就是提高了毕业生的就业率。
二、提高乡镇发展。大城市的发展机会多，所以很多毕业生也会愿意留在大城市里，这就导致村镇地区没办法输入更多的人才，从而也导致大城市人才过剩，而乡镇也没办法快速发展。
鼓励毕业生到基层工作，也为乡镇输入了大批的人才，让乡镇能有新的气象和发展，长此以往，也能减少乡镇跟大城市之间的差距，从而留住更多的人才。
三、缓和就业压力。毕业生那么多，导致很多人就业压力也比较大，毕竟大城市企业也就那么多，总是要有人留在大城市里，有人回去乡镇发展的，否则的话，有些人就只能失业在家了。
但是有些人毕业证自愿从基层做起的话，那么这个就业压力就能很大程度上减轻，毕竟没有那么多人留在大城市里争一个职位了，这也会是以后的一个趋势。
四、让毕业生专所学专业得以施展。毕业了上千万大学生，但是只有几百万人成功就业了，那就意味着剩余的毕业生是没办法将自己所学的专业知识加以运用的，他们也没办法将自己所学专业发扬光大。
但是毕业生去基层工作了之后，就能将自己的所学专业加以运用，还能凭借一己之力为乡镇带来新鲜的血液，促进乡镇的发展和壮大。
鼓励毕业生到基层工作其实是个非常明智的做法，毕竟大城市里能容纳的人也就那么多，所以必然有人需要从基层做起，而且乡镇也需要有文化的大学生，相信以后这也会成为一种就业趋势。
下得去、干得好,还需要留得住。教育部会同相关部门发布政策优惠,引导全国各地各高校完善、改善服务确保,为高校毕业生在基层成长成才造就良好条件,激起高校毕业生到基层一线就业创业的激情。
因为基层需要的人非常多，而且刚毕业的大学生也是需要磨炼的，所以毕业生到基层是很好的。
鼓励毕业生到基层，此举是为了锻炼毕业生，同时还可以促进基层的发展。