工厂管理制度范本10篇( 二 ) 「问人人知识网」

4合同期定为一年每个员工均需订合同。合同期满要辞工的员工要提前一个月通知厂方如果某些职位会造成影响厂方生产的要等厂方招到人顶替此职位时才能离厂。辞职人员工资随粮期领取。如每月1号发工资而1号是休息假期则发工资日期为下一个工作天。
第二章厂规守则
1员工应自觉遵守本厂的一切规章制度服从各级主管人员的合理安排而各级主管人员务必认真、耐心教导其它员工
2各员工对内须认真负责工作、爱惜公物、减少损耗、提高产品质量、增创新产值;对外应保守业务上的机密。
3员工为事均应循级而上不得越级呈报但紧急或个性状况下不在此限。
4员工非经本厂书面同意不得在外兼任与本厂业务有关的职位不得以自己及他人名义经营与本厂相同的经营项目不得利用职权之便谋取自己或他人之利不可理解回扣及其它不法收入。
5员工在工用时间内未经批准不得擅自离开工作岗位;除业务需要外不得私用本厂电话。
6员工未经批准不得把亲友带入工厂或宿舍。
7员工不得携带枪、弹药、刀具、摄影机、易爆及与生产或业务无关的物品进厂或宿舍。
8员工未经批准不得私自携带公共财物出厂私有物品携带出厂应向有关领导领取放行证方可携带出厂。
9员工上班时务必佩带岗位证进入车间。
10上班时间严禁吵闹、喧哗、打瞌睡及阅读与业务工作无关的书刊。
11讲卫生不准在厂内乱扔杂物、不准随地吐痰。严禁用卫生纸以外的杂纸上厕所。
12严禁代人打卡或签咭。(除加通宵卡钟打不到除外可到办公室签咭)
13所有员工不准向公司借款及预支薪金。(特殊用途不在此限)
14、机械设备务必每一天保养如果出现故障应立即切断电源请机修工来修理或主管不能私自乱动。
15、持续厂内设施的整齐不准擅自搬动固定的车位桌子等厂内的一切固定设施。
16、严禁损坏工厂的一切财物和偷盗公司或他人的财物。
17、遵守财务制度不得侵占和亏欠公款。
18、遵纪守法礼貌用语不恶语伤人、搬弄是非、大声吵闹。
19、严禁烟火不准在车间内抽烟:不准在宿舍内使用电器和生火煮食;严禁留客住宿。
20、管理人员之间应互相帮忙通力合作。而每个部门主管须管理好自己部门员工不可跨越其它部门。(除临时调动安排下)
21、不得操作使用或练习不属于自己使用的机器设备如损坏设备和造成其它后果一切职责自负。
22、持续车台整洁每一天开工以前务必先擦车台、试车才能正式生产。离开工作岗位时要关机。
23、所有工序均要签上自己的工号。不签工号者取消此扎工序的工资。如有自行涂改故意制造乱飞将作严肃处理。所有改飞均要管理人员的签名。