店长个人工作计划如何写?( 十 )
二、经营管理
1.加强商品进、销、存的管理 , 掌握规律 , 提高商品库存周转率 , 不积压商品 , 不断货 , 使库房商品管理趋于科学化、合理化 。
2.明确全店销售目标 , 将销售任务细化、量化 , 落实到每个部门、品牌、人员 , 并进行相关的数据分析 。
3.在节假日上做文章 , 积极参与公司的各项促销活动 , 及店内的各项活动 , 充分做好宣传及布置的工作 。
4.抓好大宗、集团购买的接待工作 , 做好一人接待 , 全面协调 , 让顾客感到方便、快捷的服务 。
5.知已知彼 , 通过市场调研 , 分析总结存在的差距 , 及时调整 , 以顺应市场的发展变化 , 提高市场占有率 ,
6.尽可能的降低成本 , 开源节流 , 以减少开支 。
以上是我对店内管理的一些设想 , 如有不足之处希望各位领导加以指正 , 如果公司领导能够提供这个平台给我 , 我会用我的努力与勤奋 , 交上一份优秀的工作成绩单 , 证明您们的决定是对的 , 我决不会辜负领导们的信任与期望 , 我会用我在工作中所学的知识更好的为公司努力工作 , 我相信“月亮发光是为了证明太阳的存在” 公司发展才能映照出我的进步 。所以我会在以后的工作中更加努力 , 更加勤奋 。
店长个人工作计划如何写?
工作中没有计划就像是一团乱麻 , 不知道从何顺理 , 只有计划好了 , 一切才会有规律的进行 , 所以说工作中离不开工作计划 。
作为一名店长我深感到责任的重大 , 多年来的工作经验 , 让我明白了这样一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说 , 一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度 。用心去观察 , 用心去与顾客交流 , 你就可以做好 。
1、认真贯彻公司的经营方针 , 同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工 , 起好承上启下的桥梁作用 。
2、做好员工的思想工作 , 团结好店内员工 , 充分调动和发挥员工的积极性 , 了解每一位员工的优点所在 , 并发挥其特长 , 做到量才适用 。增强本店的凝聚力 , 使之成为一个团结的集体 。
3、通过各种渠道了解同业信息 , 了解顾客的购物心理 , 做到知己知彼 , 心中有数 , 有的放矢 , 使我们的工作更具针对性 , 从而避免因此而带来的不必要的损失 。
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