上海、福建、成都、辽阳等地建有五大基地,建有一个“国家级企业技术中心”、一个“国家级行业研发中心”,两个“省级研发中心”,拥有四家国家高新技术企业,是超纤合成革、氨纶长丝等五大产品国家行业标准的起草制定单位 。华峰的超常规、跨越式发展,被誉为“新温州模式”的典型代表 。2003年华峰集团在挖掘提炼创业文化的基础上,创造性地提出了以“共同目标、共同创业、共同利益、共同发展”的四个共同作为企业文化的核心理念 。在优秀的企业文化指引下,华峰发展企业,不忘回报社会,积极为社会公益事业捐款超4550万元,并先后获得“中华慈善突出贡献奖”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“浙江省模范集体”、“浙江省文明单位”、“全国石化行业企业文化建设示范单位”、“温州市首届活力和谐企业”等荣誉称号 。
面对瞬息万变的市场,华峰坚持做强主业、适度多元的产业发展战略,坚持产业经营、品牌经营和资本经营相结合,不断推进技术创新、制度创新、管理创新和文化创新,实现企业的跨越式可持续发展 。
新年伊始,万象更新 。自从1999年年底将工作的重心放在企业氨纶的研制开发的工作中时,在公司领导的关怀和指导下,在公司部分同事的大力支持下,
对氨纶相关工作作出了初步的整理 。2001年公司全面壮大,各项规章制度逐步健全,尤其是2001月份瑞安总部的成立,给公司员工提供了优质的工作环境和广泛的发展空间 。俗话说的好:“笨
鸟先飞~”想要在2012年新的一年工作有条不紊、顺利的完成,就应该先行一步,做好年度工作计划 。氨纶行业集中度不高带来的无序竞争依然存在,随着经济形势的好转,同行企业新的产能扩张将进一步加剧未来的市场竞争 。公司生产及产品的稳定、成本控制压力及来自竞争者的威胁不容忽视,与国际知名氨纶企业在基础技术研发、国际化经营等方面存在一定的差距,对公司形成了一定的竞争压力 。对此,公司将进一步加强市场营销服务,并通过积极开发新产品,进行市场细分,尽快形成多个优势品种,充分发挥自身优势,增强公司抵御市场经营风险的能力 。明年工作计划的安排: 针对上述公司氨纶运作方面出现的公司现实存在的状况,,拟计划完成公司氨纶物料编码的调整工作,实现新旧代码的转换以及一期项目中的销售模块和采购模块的培训,实施和上线后相关问题的解决维护 。
(1)坚持以打造国际先进的高技术纤维及新材料制造基地为战略目标,继续做强做大
氨纶主业,同时做好其它发展项目的可行性研究和前期工作,适时发展新兴产业 。
(2)创新市场营销服务体系,整合市场服务和信息管理职能,做专做大目标市场,努
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